【成光興産株式会社】【西多摩郡】サービスエンジニア※未経験歓迎◆手厚い研修／転勤・夜勤なし／未経験から手に職を！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/16(月)〜2026/6/14(日)


【西多摩郡】サービスエンジニア※未経験歓迎◆手厚い研修／転勤・夜勤なし／未経験から手に職を！


【業界・職種未経験歓迎！／住友重機械工業の正規サービス店／決算賞与（直近10年連続支給）／ノルマなし／基礎研修充実／残業10Hほどで働きやすさ◎】

■業務内容：
工場設備・水処理施設など社会インフラを支える減速機・モーターのメンテナンスをお任せします。未経験から技術を身につけられる育成体制が整っています。
＜入社後すぐお任せする業務＞
・減速機・モーターの簡単な分解
・洗浄作業
・補助作業などの基礎工程
※まずは自社工場で構造理解からスタートします。
＜将来的にお任せする業務＞
・顧客担当としての事前打合せ
・お見積り作成
・現地でのオーバーホール補助
・最終報告書作成
※単調作業ではなく「技術 × 顧客対応」を両立できるポジションです。

■減速機とは：
工場ラインや水処理施設の大型設備を動かすための動力調整装置です。社会インフラに不可欠で、地域を支えるやりがいのある仕事です。

■業務の特徴：
・対応エリア：青森～名古屋（実際の90％以上は関東・長野・静岡）
・出張頻度：日帰り月2回、宿泊月0.5回（4～8月はほぼ宿泊なし）
・宿泊出張手当：1泊11,000円支給

■働き方：
・残業：ほぼなし（実績10H程度／社内残業は年間数時間）
・直行直帰：可能（1人作業＋社用車付与後）
・有給取得率：1年目社員の100％消化実績あり

■フォロー・育成体制：
・OJT＋メーカー（住友重機械工業）の公式研修あり
（基礎知識、分解組立、営業面まで幅広く習得可能）
・先輩同行での実地研修
・高度作業は約3年間1人作業なし
・段階的にスキルアップできる環境

■組織体制：
・東京工場：30代1名／40代2名／50代2名
・少数精鋭チームで、確実に技術を受け継げる環境です。

■ポジションの魅力：
・正規サービス店として幅広い技術を習得可能
・打合せ～見積～報告書まで担う「技術サービス職」へ成長
・同業他社でも珍しい一気通貫型の業務スタイル
・官公庁案件増加で安定性が高い
・30代社長のもと、若手も馴染みやすい風通しの良い職場
・プライベートと仕事を分けて働ける環境

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】