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正社員
掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【東京／在宅勤務可】海外子女向け中学受験サポートのプロダクト開発（リーダー候補）◆年収504万円～
～業界屈指のシェア／今注目のグローバル教育に関わる～
■ポジション概要：
世界中にいる海外子女向けに、高品質な『オンライン家庭教師サービス』を届けるためのプロダクト・サービス開発をお任せいたします。
教材作成にとどまらず、最新の入試分析に基づいた合格戦略の立案から、講師の指導クオリティの平準化まで、教育の質を根底から支えることがミッションです。また、ご自身で授業を行うこともお任せいたします。
■本ポジションの魅力：
当事業のお客様は、海外に住む日本人学生や、帰国する日本人学生の方です。日本国内の学校とは異なる環境・カリキュラムで学ぶ方々へのサポートをしており、今注目のグローバル教育に関わることができます。
■業務詳細：
1）入試分析と戦略立案
人気校の入試問題を分析し、出題傾向の変化をカリキュラムに反映
2）学習ロードマップの作成
帰国時期や現状の学力に合わせた、志望校別・学年別の年間学習スケジュール（マイルストーン）の策定
3）オリジナル教材・テスト開発
授業で使用する演習テキスト、月例テスト、志望校別模試の企画・作成
4）講師用指導マニュアルの整備
難関大生講師が質の高い授業を提供できるよう、指導のポイントをまとめたガイドラインの作成
5）学習コンサルティング支援
営業担当や保護者に対し、教務的視点から専門的なアドバイス（受験校選定や学習優先順位の提示）を実施
6）授業の実施
映像授業など、実際にカリキュラムを使いながら指導を実施
■キャリアパス／入社後のキャリアイメージ：
1年目：現在の担当者とカリキュラムの方針を決め、制作を行う。
2年目：カリキュラム制作のリーダーとして、業務委託のスタッフをマネジメントしながら、カリキュラムの追加やアップデートを行う。
3年目以降：将来的には、中学受験セクション全体の事業責任者や、新規事業）の企画立案をお任せします。
■社員数：
社員数30名・学生スタッフ20名・アルバイト50名
配属セクション：Globalセクション 社員17名（20代～30代の社員が中心。男：女＝1：4）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F 勤務地最寄駅：各線／四谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※アクセス：東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅徒歩2分 ※在宅勤務制度あり（全社月間在宅比率：約60％） ※入社3か月目頃まではキャッチアップのため、週5で出社頂く可能性がございます。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 504万円～588万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 初年度は年俸制となります。（2年目以降は月給制です。） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,281,544円～3,828,456円 固定残業手当/月：86,538円～100,962円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 360,000円～420,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。 ・昇給：年2回 ・賞与：年3回（定期賞与：年2回・決算賞与：年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費全額支給 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り ■書籍購入補助制度（全額補助） ■メンター制度 ＜その他補足＞ ■リモートワーク制度（週2～3日を推奨） ■在宅勤務手当（月3,000円を支給） ■育児短時間勤務（お子様が3歳になるまで利用可能） ■産休・育休（男性育休実績含め多数あり） ■介護支援（休業・時短） ■予防接種／健康診断／産業医面談 ■オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 ※月に1、2回ほどの土日出勤があります。別日に振替休日を取得していただきます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれか必須 ・中学受験の指導経験（英語） ・英語関係のカリキュラムやサービス開発経験 ※学期単位や通年単位での「学習計画（シラバス）」および「演習問題」をゼロから作成、または改訂を行った経験 ■歓迎条件： ・ビジネスレベルの英語力（目安：英検準2級、TOEIC(R)テスト(R)テスト700点以上、または同等の実務経験） ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トモノカイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F |
| 事業内容 | 「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。 私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。 ＜扱うサービス＞ ・学生向けメディア事業 ・家庭教師事業 ・講師求人事業 ・留学生支援事業 ・学習デザイン事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tomonokai-corp.com/ |
| 設立 | 年2000年4月 |
| 資本金 | 17百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 132名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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