正社員
掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【薬院】EC在庫・需要予測プランナー◆D2C事業の成長を支えるデータドリブンな在庫・調達管理
～分析力を磨きたい方歓迎！自社ECの在庫・需要予測をお任せ／UIターン歓迎／転勤なし～
複数のECブランド・モール・ホールセールを展開する当社グループの“適正在庫”を設計・運用し、売上最大化とコスト最適化を実現するポジションです。
販売データや広告効果、CRM動向など多様な情報を基に在庫戦略を立て、メーカーとの交渉や社内調整をリードしていただきます。
EC運営の中心に近い役割のため、売上・利益に直結する仕事がしたい方に最適です。
■主な業務内容
＜在庫管理・需要予測＞
・販売計画を基にした在庫シミュレーション
・モール・自社EC・ホールセールを横断した在庫最適化
・適正在庫を維持するための発注計画立案
＜メーカー交渉・原価コントロール＞
・仕入れ条件や原価に関する交渉
・グループ全体の利益率改善のための調整
＜データ分析・業務改善＞
・売上/在庫/広告効果などのデータ分析
・システムを活用した業務効率化の企画・実行
・広告・CS/CRMチームと連携した販売計画の改善
＼こんな方におすすめ！／
◎データ分析を武器に、在庫・需要予測を自分の判断でリードしたい方
数字に基づく意思決定が好きで、事業の“裏側から売上に効く仕事”をしたい方にピッタリ。
◎EC運営の中心に入り、広告・CRM・物流など複数部署と連携しながら事業成長に関わりたい方
縦割りではなく、横断的にEC事業を動かすポジションを求める方に向いています。
◎通販・ECの現場で身につけた知識を活かし、より上流の在庫戦略・調達・交渉に挑戦したい方
コールセンター、モール運営、広告運用など周辺領域の経験も活かせます。
■当社について：
「いい仲間といい仕事をし、いい会社をつくる」
少数精鋭体制だからこそ、自分から仕掛けをつくることができる面白さや、お客様からいただく感謝、貢献を通じて湧き上がる喜び、成長実感があります。
一度きりの人生、 素晴らしい仲間と精一杯やりきりたい。その考えに共感いただける方からのご応募をお待ちしています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■雇用条件の変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス（2025年8月～） 住所：福岡県福岡市中央区薬院1-5-6 ハイヒルズビル 7階 勤務地最寄駅：地下鉄七隈線／薬院大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,602,056円～3,345,492円 固定残業手当/月：74,829円～96,209円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 291,667円～375,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。 ■年俸制 (分割回数12回) ■昇給年2回：年2回半期毎の給与見直しを実施 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■全額支給（月額5万円まで） 社会保険：■社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■勉強会支援制度（書籍購入／社外研修への参加など） ＜その他補足＞ ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・数字に基づく意思決定ができる方（データ分析・改善が好きな方歓迎） ・社内外との折衝経験（メーカー/取引先/複数部署との調整経験） ■歓迎条件 ・EC・通販業界、コールセンター、広告代理店、カートシステム等の周辺領域での実務経験 ・在庫管理/販売管理/ECシステムの利用経験 ・Excel（VLOOKUP・SUMIF・ピボット）の実務スキル ・小規模組織で幅広い業務を担った経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オーガニックグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F |
| 事業内容 | 【創業10年・外部資本ゼロで年商80億円超。単一事業に縛られない多角的な事業展開で急成長を続ける次世代型商社】 ■概要 医薬品・美容・化粧品（コスメ）をはじめ、複数のブランドと事業を展開する次世代型商社。化粧品・ヘルスケア、ECソリューション、養鶏、越境EC、インターネットメディアなど、幅広い領域でビジネスを展開しています。デジタルマーケティングの知見を核に、消費財から一次産業・海外市場まで事業領域を拡張し続けているのが最大の特徴です。 ・化粧品・ヘルスケア事業：美容・健康関連の製品・サービスを企画開発から販売までワンストップで実施 ・ECソリューション事業：自社通販事業のノウハウを基にオリジナルITシステムを開発。他社通販会社のマーケ戦略立案からCRMまでトータルサポート ・養鶏事業：ITデジタルマーケティングの強みを一次産業に応用。次世代農業の可能性を追求 ・越境ECコマース事業：アジアを中心とした海外市場に進出。国ごとの市場環境に合わせたアプローチで成果を上げ続けている ・インターネットメディア事業：自社オリジナルコンテンツの制作・配信。メディアを通じた集客戦略を推進 ■特徴 創業資金40万円・外部資本ゼロから、10年でグループ年商80億円超を達成。2018年からは東証一部上場企業とのジョイントベンチャーも始動し、事業フィールドはさらに拡大中。平均年齢28歳・70名の少数精鋭組織で、一人ひとりが事業成長に直結する役割を担います。現在も新規事業・子会社設立が続いており、参画のタイミングとして今が最適です。 ■成長の源泉 当社の強みは、デジタルマーケティングの知見を軸に異なる業界・市場へ果敢に参入できる「事業開発力」にあります。創業以来、新規事業や子会社の立ち上げを継続的に行い、現在もグループ全体で新たなビジネスの仕込みが進んでいます。外部資本に依存しない自己成長型の経営モデルが安定性を担保しつつ、意思決定の速さが成長エンジンになっています。 ■働く環境 上場企業TOP150クラスの一人当たり営業利益を誇る組織でありながら、平均年齢は28歳。若いうちから大きな裁量を持ち、事業の意思決定に近い距離で働ける環境です。自ら考え動ける人材が集まり、互いに高め合う文化が根付いています。成長意欲のある方にとって最高の実践の場です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://organic-gr.com/ |
| 設立 | 年2014年8月 |
| 資本金 | 1百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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