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正社員
掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
店舗勤務から本社勤務へ【ハイブランド商品企画】リモート可/土日祝休み
【国内外に 160 店舗以上展開する買取店「なんぼや」、プレオウンド商品販売店「ALLU（アリュー）」を展開加速 産休・育休取得率 100％／福利厚生◎】
※長期休暇も取得可能／転勤なし／コロナ禍でも業績堅調！／キャリアパス豊富！実績あり！※
※長期休暇も取得可／表参道オフィス勤務／ワークライフバランス◎
販売ALLU(アリュー)小売部門において、MD業務の実務中核を担うポジションです。 ハイブランドの商品知識・相場理解・流行感度を活かし、商品選定・分析を自走しながら、MD施策の実行力を高めていただきます。
■業務内容：
・ハイブランド商品の商品特性・相場を踏まえた商品選定
・市場相場・トレンドを基にした価格検討および調整案作成
・売上、在庫、回転率データの集計・分析
・システムを用いた商品選定・調整業務
・業務フォロー、進行管理
■本ポジションでの活躍要件（向いている方）
・商品・トレンド・数字をバランス良く判断できる方
・現場から「頼られる存在」を目指したい方
・専門性を高めつつ、チーム成果にも関心がある方
■組織構成：
販売推進部は店舗とECの売上創出に伴う、戦略・企画・分析を担う部署で現在は18名（男性8名、女性10名）の組織となります。
■売上管理、分析ツール：
Tableau システム：自社商品管理システム、顧客連携基盤、スマレジ等
■ポジションの魅力
バリュエンスホールディングスは、年間買取額日本一というリユース業界におけるリーディングカンパニーであり、「なんぼや」や「ALLU」などのブランド買取・リユース事業を展開しています。
会社全体の風通しが良く、意思決定が迅速なため、施策の実行もスピーディに行えます。
失敗を恐れずに挑戦できる文化が根付いており、自身の裁量で幅広いチャレンジが可能で、成果に対しても適切なフィードバックが得られます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > バイヤー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山5-6-19 MA5 勤務地最寄駅：東京メトロ線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（年2～3か月分） ※月給額・年収は、能力・年齢を考慮した上で決定いたしますので上記の限りではございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率90%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■外部での研修や書籍購入、資格取得などの補助あり ＜その他補足＞ 社内研修/出産祝い金/結婚祝い金/全社イベント（キックオフ）/書籍購入費/資格補助/引っ越しのサポート 【保険】健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 【福利厚生】永年勤続制度 ●永年勤続表彰 ●出産祝い金 ●結婚祝い金 ●社内研修（社会人マナー、接客スキルなどが学べるさまざまな研修が用意されている） ●全社イベント（キックオフ） ●確定拠出型年金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 休日休暇形態：シフト制※基本土日祝休み（月10日公休） ※夏季休暇/冬期休暇/慶弔休暇/有給休暇 ※特別休暇（結婚休暇、出産休暇など） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件／応募資格 ・アパレルまたはラグジュアリー業界での実務経験 ・店舗でのマネジメント経験(店長、副店長、時間帯責任者等) ・ハイブランドに関する実務レベルの商品知識 ・流行・トレンドをMD業務に落とし込んだ経験 ・Excel／PowerPointを用いた資料作成・分析スキル ■歓迎要件 ・MD／セレクトショップバイヤー／商品企画いずれかの経験 ・リユース・二次流通業界での業務経験 ・後輩・メンバーの業務フォロー経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | バリュエンスホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5-6-19 MA5 |
| 事業内容 | 【すべての人が大切なことにフォーカスして生きていける未来へ】 私たちがこれから目指すのは、骨董品やブランド品にとどまらず、お客様の大切なあらゆる実質資産やこれに関連するサービスを提供し、お客様と一生涯のお付き合いをしていくこと。そしてこの考えを、世界各国へと展開していくこと。お客様一人ひとりに寄り添った提案をとおして、人生の選択肢が広がる価値や経験を提供したい。そして選択肢が広がった先には、私たちが目指す、それぞれが大切なことにフォーカスして生きていける未来があるはずです。バリュエンスグループは、人々が私たちとの出会いをきっかけに、より自分らしく、より良く生きることができるよう、さらなる成長を目指すとともに、「Circular Design Company」として循環型社会の形成に向けて邁進してまいります。 ■買取事業：「なんぼや」「BRAND CONCIER 」「八光堂」の運営 ■オークション事業：「STAR BUYERS AUCTION」「THE EIGHT AUCTION 」の運営 ■販売事業：「ALLU 」の運営 ■アプリ運営：「ALLU Fashion Market（アリューファッションマーケット）」の運営 ■不動産事業：「なんぼや不動産」の運営 【一人ひとり異なる「価値」を見極める】 私たちバリュエンスグループは、2007年に大阪の小さなブランド品買取店からスタートしました。当時、嵜本自身もバリューデザイナー(査定士)として働き、お客様はモノの価値だけではなく、そこにあるストーリーや想いも大切にされているということに気づきました。単にモノに価格をつけるだけでなく、お客様一人ひとりが、それぞれの人生において大切にしている価値を感じ取り、本質のニーズに応えること。これは創業当時から変わらず根幹にある想いであり、私たちバリュエンスグループのひとつの指針となっています。 |
| 代表者 | 代表取締役 嵜本 晋輔 |
| URL | https://www.valuence.inc/ |
| 設立 | 年2011年12月 |
| 資本金 | 1,373百万円 |
| 売上 | 84,841百万円 |
| 従業員数 | 1,124名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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