正社員
掲載予定期間:2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)
【愛知県/名古屋市】機械部品のマシニング/マザック/加工オペレーター/WLB配慮/面接1回
■採用背景
機械事業部での産業用機械の部品加工体制を強化するための増員です。
新たにマシニングセンタ(マザック製)を導入することになり、その立ち上げと運用を担うオペレーターを募集します。
当社は設計~製造~設置まで一貫対応しており、今後増えていく受注に対応できる体制づくりが狙いです。
■担当業務
マシニングセンタ(マザック製)の操作・段取り
汎用機(フライス盤・旋盤・ボール盤など)を使った部品加工
設計担当が作成した図面を読み、要求された寸法・精度で部品を加工
加工した部品の簡単な測定・品質確認
経験・スキルに応じて、治具や加工方法の工夫・改善提案 など
■仕事の進め方
・機械事業部内で3~4名のチームを組み、1案件ごとの専用機を担当します。
・完全受注生産のため、同じ部品だけを流す量産ラインではなく、案件ごとに異なる図面・部品を扱います。
→ 毎回工夫が必要になり、段取り力・加工スキルを広く身につけられます。
・設計担当との距離が近く、「ここが加工しづらい」「この方がやりやすい」といった現場の意見を伝えやすい環境です。
■入社後の流れ
・まずは先輩と同じ案件を担当しながら、当社独自の段取りや図面の見方、品質基準を覚えていただきます。
・最初の数ヶ月はマザックの操作に慣れつつ、汎用機にも少しずつ触れていきます。
・早ければ半年~1年で、1台のマシニングを「段取り~加工~検査」まで一通り任せていくイメージです。
■仕事の魅力:
(1) 夜勤なし・残業少なめで、生活を立て直せる
・夜勤・交替勤務はなく、毎日ほぼ同じ時間帯で働けます。
・長時間残業や生活リズムの乱れに悩んでいる方にとって、無理なく続けやすい環境です。
(2) 一品一様の専用機で、加工スキルの幅が広がる
・量産ラインと違い、毎回違う部品・違う機械をつくるため、「自分で考える」余地が大きい仕事です。
・設計~製造~組立~設置まで自社で行うため、自分の加工した部品が最終的にどう使われるかを実感できます。
(3) 仕事がなくなりにくい分野
・工場の省力化・自動化・安全性向上といった、国としても推進されている分野の専用機を扱っています。
・自動車部品メーカーなど安定した顧客からの案件が多く、長期的な仕事の見通しを立てやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 雇用期間:無期 <試用期間> 3ヶ月 勤務条件に変動無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市南区豊1-53-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> 自動車通勤可能 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 340万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~260,000円 <月給> 210,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ・残業手当:有 ・昇給年1回 ・賞与年2回 モデル年収:40歳:390万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:月1万円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:特定退職金共済制度 <定年> 65歳 再雇用制度70歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度及び資格補助: ・OJT <その他補足> ■福利厚生その他: ・食事手当(出勤日数×100円) ・制服貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■休日休暇補足: ・週休2日制(土日祝/会社カレンダーに準ずる) 土曜出勤年15回程度発生します。 ・GW、夏季、年末年始、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 普通自動車免許(通勤・近隣への移動のため) マシニングセンタ、または汎用機(フライス・旋盤など)を使った加工経験(目安:1年以上) ※メーカーは問いません ■歓迎条件 マシニングセンタの段取り経験(工具交換、プログラム呼び出し、条件調整など) 図面を読んで、自分で加工内容を考えた経験 ボール盤/フライス盤/旋盤の使用経験 フォークリフト・玉掛・クレーン・溶接などの資格 組立/組付の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社南部製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒457-0863 愛知県名古屋市南区豊1-53-5 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・当社は各種産業用機械の設計/製作を手掛ける企業です。1939年の創業以来、製造/生産現場における省力化設備や搬送装置の改善に関わる設計製作の道を歩んでまいりました。また、ねじのゆるみ止め加工も行っており、各種産業分野において必要とされる高精度/高機能なゆるみ止め付ねじを提供しています。長年にわたり蓄積した技術力を駆使し、今ではアロックの商品名で幅広い分野の製品に使われています。 ■当社の特徴: ・当社は創業以来、製造現場の省力化と効率化を追求してきました。最新の技術とノウハウを活かし、大小さまざまな装置の設計/製作を行っています。特に、ユーザー視点でのものづくりを重視し、お客様の要求を最大限に取り入れた製品を提供しています。さらに、独自技術であるねじのゆるみ止め加工「アロック」を開発し、産業界で高い評価を受けています。 ■企業メッセージ: ・お客様の生産性向上とコスト削減をサポートするために、日夜努力を続けています。私たちはお客様のパートナーとして、常に現場の改善/改良に取り組んでいます。お客様の立場に立った提案を心掛け、実現が困難と考えられる課題にも積極的にチャレンジしています。今後も高度な技術力と柔軟な創造力を駆使し、皆様の期待に応える製品を提供し続けます。 ■当社の強み: ・当社の最大の強みは、長年にわたり蓄積してきた高度な設計力と技術力です。これにより、多種多様な産業用機械の製作が可能です。また、独自のゆるみ止め加工技術「アロック」や「タックN」シリーズを通じて、ねじの高機能化/小型化に対応しています。さらに、自社で設計/製作した生産ラインによって、安定した品質と高い生産性を実現しています。お客様の多様なニーズに応えるための柔軟な対応力と提案力も強みの一つです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nanbu-s.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 655百万円 |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | 53歳 |
| 主要取引先 | - |
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