正社員
定員70名のお子さまをお預かりする、
活気ある認定こども園です☆彡
自主性を尊重する温かな関わりと、
「見守る保育」を大切にしています◎
お仕事内容は、
● クラス担任としての保育業務全般
● お子さまの見守りや遊びの補助
● 食事やトイレ、午睡の生活援助
● 異年齢児同士の交流サポート
● 園内の清掃や環境の整備
残業はほぼなく、週休2日制です★
メリハリをつけて勤務できる環境で、
ピアノが苦手な方も相談可能です♪
プライベートを大切にしながら働けます◎
未経験やブランクのある方も大歓迎☆彡
充実した研修体制が整っており、
周囲の優しいフォローのもとで
着実に業務に慣れていける体制です◎
お子さまの「やりたい!」を支え、
成長を間近で見守れる環境です◎
日々の変化を一緒に喜び合える、
やりがいのある正社員のお仕事です☆彡
【求める資格】
保育士
【給与補足】
基本給 140,000〜200,000円
資格手当20,000円〜20,000円
調整手当23,000円〜64,000円
・賞与あり(年2回/合計2ヶ月)
・交通費:月額15,000円(上限)
【勤務時間】
07:15 〜 19:15 の間 8時間程度
勤務時間(時間外):なし
休憩:90分
その他
・年間変形労働制:シフト制
勤務時間(補足):変形 / 1年単位
【休日】
日曜日 祝日
その他
ポイント1特記事項
=子どもの自主性を育む保育=
株式会社マザーズえりあサービスが運営する園は、平成23年に開設されました。
商業施設内にありながらも、七郷中央公園や小中学校が近いため、子育てに適した環境で保育を行うことができますよ。
園では、子どもの自主性を尊重する保育である、「藤森めそっと」を実践しています。
具体的には、自分で食べる量を決められるセミバイキング方式の給食や、やりたい遊びを選択できるゾーン保育を導入。
自分の選択に自信を持ち、物事に意欲的に取り組めるようサポートしていますよ。
また、食育の一環として、グループクッキングや食材に触れる機会も積極的に設けています。
子どもたちが楽しく食に親しめる環境を整えていますよ。
=充実したサポートで働きやすい園=
認定マザーズ・サンピアこども園は、仙台市営地下鉄東西線六丁目の駅から徒歩10分ほどの場所に位置しています。
保育のICT化を積極的に行っているため管理がしやすく、子どもと向き合う時間をしっかりと確保することができますよ。
また、園の保育の特徴である、「藤森めそっと」への理解を深めるための研修を実施。
慣れるまでのフォロー体制も整っているので、経験の浅い方でも安心して働くことができる環境ですよ。
週休2日制なので、仕事とプライベートのオンオフがつけやすいもの魅力の一つです。
【ピアノスキル】
苦手な方もご相談ください♪
【休みの取りやすさ】
ご相談しやすい環境です
ポイント2アピール
交通費別途支給 高収入 残業なし シフト制 未経験者歓迎 40代活躍中 50代活躍中 シニア・60代以上活躍中 マイカー通勤可 育児休暇あり 主婦(主夫)歓迎 女性活躍中
ポイント3アピールコード
109,124,302,303,315,324,501,502,503,504,506,510
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 07:15〜19:15 の間 8時間程度 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市若林区 |
| 交通 | [最寄り駅]仙台市地下鉄東西線 六丁の目 [アクセス]仙台市営地下鉄東西線 六丁の目より徒歩10分 |
| 給与 | 月収 18万3000円 〜 28万4000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■年次有給休暇あり ■賞与あり(2か月分) ■昇給あり ■定年制度あり(〜59歳) ■退職金制度あり ■再雇用制度あり ■誕生日休暇あり(1日) ■リフレッシュ休暇あり(3日) |
| 休日・休暇 | 日曜日 祝日 |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 保育士 大学・短大・専門学校卒に限る |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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