【日本コンベンションサービス株式会社】【霞が関】産学官マッチングコーディネーター◆中小製造業×成長産業支援◆土日祝休/フルフレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/30(月)〜2026/6/28(日)


【霞が関】産学官マッチングコーディネーター◆中小製造業×成長産業支援◆土日祝休/フルフレックス


【成長産業×中小製造業の伴走支援コーディネーター｜産学官連携・マッチング支援を通じて日本のものづくりを未来へつなぐ｜所定労働7H・平均残業約2H】
当社のヘルスケアビジネス事業では、医療機器・福祉機器・ヘルスケア分野を中心とした産業支援を行っており、中小企業やスタートアップ、大学、公的機関、医療・福祉関係者など、多様なステークホルダーが連携し、新しい価値を創出する場を提供しています。
今後は、医療機器産業に加えて、航空・宇宙・防衛・水素燃料電池・次世代半導体などの成長分野にも事業領域を拡大予定。今回は、その中核を担う伴走支援コーディネーターを募集します。

■具体的には
中小製造業を中心とした企業の技術力を、成長産業へつなげるための支援業務を担当します。
・企業のニーズ・技術シーズの整理（マッチング基盤構築）
・サプライチェーン再構築に向けたマッチング支援
・マッチング後の伴走支援
・行政・支援機関・大学等との連携・調整業務
・成果整理および報告書作成等
※3名程度のチーム体制で進行します

■このポジションの魅力
◇日本のものづくりを未来へつなぐ仕事
中小製造業が持つ技術を、次世代の成長産業へ広げる社会的意義の高い業務です。
◇企業成長の起点をつくる醍醐味
マッチング支援から事業化まで継続して関わり、企業の新たなフェーズを支援できます。
◇行政施策×民間企業の両面に関われる経験値
新規事業として行政・産業界の双方に携わり、産業政策の実装に関わる貴重な経験が得られます。
◇キャリアアップ環境
入社後数年で担当事業のリーダーとして活躍可能。その後は新規事業の企画・立ち上げにも挑戦できます。

■組織構成
◇人数：15名（男性5名、女性10名）
◇年齢構成：50代1名、40代9名、30代3名、20代2名
◇中途入社比率：約85%
◇雰囲気：経験も専門性も異なるメンバーが互いに尊重しながら活躍。受託事業に応じてリモート拠点勤務のメンバーもおり、定期的に集まって情報共有しています。

■当社について
当社は、医療・ヘルスケア領域の産業支援を中心に、企業・大学・公的機関をつなぐ役割を担ってきました。ものづくり企業の技術を活かし、未来の産業を育てるための“ハブ”として、産学官連携の取り組みを多角的に展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】