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契約社員
【職務概要】
太陽光発電所開発事業を手掛ける同社にて、太陽光発電所を開発するための土地の整備（樹木の伐採や土地の造成）を担当する部署で、施工管理をお願いします。
【職務詳細】
▼伐採
建設予定地の山林の木を伐採し、切り拓いていきます。敷地内の境界に沿ってロープを張り、切ってほしい範囲に目印を付けます。現場には2人1組で向かいますが、現場の作業員へ口頭での指示程度で済む場合は、1人で担当します。作業時間は半日ほど。伐採は協力会社が行ないます。
▼造成
伐採後は、木の根を抜いて地面を平らにする作業を進めたり、斜面があれば造成の勾配の角度を決めるため、数式を活用して計算していきます。造成の専門機関の方と、相談しながら安全確認なども進めていきます。
▼設計
CADソフトを使用し、発電所の設計を進めていきます。
▼建設
着工後は、進捗確認を行ないます。建設期間は1ヶ月半ほど。
■エリア
茨城県内が中心となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 茨城県つくば市吾妻3-14-17 細田ビル2階 Ｅ号室 つくばエクスプレス「つくば」駅徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：375万～600万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：試用期間6ヶ月は契約社員、その後正社員登用あり。 通算契約期間の上限：6ヶ月 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 役職手当、住宅手当（規定あり）、社宅・家賃補助制度、作業服貸与、社用車貸与、副業可 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、生理休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・Excel・Wordなどの基本操作ができる ・工事関係の資格がある方 └2級・1級電気工事施工管理技士 └2級・1級土木施工管理技士 など ・施工管理の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | EGエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒305-0031 茨城県つくば市吾妻1-11-1 TSビル |
| 事業内容 | ■企業概要 EGエンジニアリング株式会社は、再生可能エネルギー分野、とりわけ太陽光発電事業に特化したエンジニアリング会社です。 太陽光発電所の設計・調達・建設を担うEPC事業と、完成後の安定稼働を支えるO&M（運用・保守）事業を二本の柱とし、発電所のライフサイクル全体を支える体制を構築しています。 当社は、太陽光発電事業を全国規模で展開するエネグローバル株式会社の工事部門の機能を一部切り出す形で、2022年5月に設立されました。 構想段階から設計、施工、そして運転開始後の保守・管理までを一気通貫で手がけてきたグループの知見とノウハウを継承し、現場力と技術力を強みとしています。 設立翌年の2023年には建設業許可を取得。 これにより、従来は外部委託に頼らざるを得なかった工事領域にも自社で対応できるようになり、より柔軟でスピーディーな事業推進が可能となりました。 太陽光発電所は、広大な土地条件や地域特性に応じた造成・施工が求められるため、現場ごとに最適解を考え実行できる技術者の存在が不可欠です。 当社は「現場を理解し、自ら判断できる技術者」を育てることを理念に、着実な組織拡大を進めています。 再生可能エネルギーの普及が加速する中、EGエンジニアリングは、社会インフラとしての発電所建設を担う責任ある企業として、 次世代につながるエネルギー基盤づくりに挑戦し続けています。 ■事業内容 ・太陽光発電所のEPC事業（設計・調達・建設） ・太陽光発電所のO&M事業（運用管理・保守・点検） ・発電所建設に伴う造成工事・土木工事の管理 ・施工管理、品質・安全・工程・コスト管理 ・協力会社・外部パートナーとの調整・統括 ■ビジョン 再生可能エネルギーを「持続可能な社会の基盤」として根付かせ、 日本、そして世界のエネルギー課題解決に貢献すること。 単なる建設会社ではなく、次世代に誇れるエネルギーインフラを創造するエンジニア集団を目指しています。 ■特徴 ・太陽光発電に特化した専門性と豊富な実績 ・設計～施工～運用までを一貫して担う体制 ・現場経験を重視した育成方針（未経験者も段階的に成長可能） ・平均年齢が若く、風通しの良い組織風土 ・再生可能エネルギーという成長市場で長期的なキャリア形成が可能 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.eneglobal.jp/company/eg-engineering.php |
| 設立 | 年2022年5月 |
| 資本金 | 50百万 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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