契約社員
【職務概要】
同社は太陽光発電所の計画～設計・建設～保守までを一貫して手がける会社です。
近年施行された盛土規制法への対応強化、EPC受注を見据えた設計体制の
強化が急務となっており、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■事業化前の現場確認
■図面作成
・用地確定後のコンタを利用した造成計画とパネルの割付図作成
・発電効率を考慮した配線図面作成
・その他発電所建設に掛かる設計図書
■造成後の現地確認とデータの取得
＜管理職以上＞
資料作成（月例会等の資料、プロジェクト報告書作成）
各課調整、マネージメント、コスト管理、品質管理
★☆魅力☆★
■設計計画したものが形になりパネルが並ぶ様は圧巻です。
自然エネルギーを利用した環境にも優しい世界に誇れる
モノづくりが出来ます。
■会社全体が成長しているので、個人の貢献が会社の成長に直接に
繋がっていることを実感しやすいです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（プラント） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 茨城県つくば市吾妻1-11-1 TSビル つくばエクスプレス線「つくば」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～580万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：試用期間6ヶ月は契約社員、その後正社員登用あり。 通算契約期間の上限：6ヶ月 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 役職手当、住宅手当（規定あり）、社宅・家賃補助制度、作業服貸与、社用車貸与、副業可 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、生理休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■普通自動車免許 ■電気、土木施工、建築 いずれかの業界での実務経験 ■設計、測量図・地形図・日影図などの図面読解力 ■CAD経験、基本的なPCスキル ■宿泊を伴う出張が可能 【尚可】 ■電気、土木施工、建築 いずれかの業界で2年以上の実務経験 ■業務の調整や指示などのマネジメント経験 ■建築士、土木設計管理技士、電気工事士等の資格 ■専門課程（土木施工、建築）卒業 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | EGエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング9階 |
| 事業内容 | ■企業概要 EGエンジニアリング株式会社は、再生可能エネルギー分野、とりわけ太陽光発電事業に特化したエンジニアリング会社です。 太陽光発電所の設計・調達・建設を担うEPC事業と、完成後の安定稼働を支えるO&M（運用・保守）事業を二本の柱とし、発電所のライフサイクル全体を支える体制を構築しています。 当社は、太陽光発電事業を全国規模で展開するエネグローバル株式会社の工事部門の機能を一部切り出す形で、2022年5月に設立されました。 構想段階から設計、施工、そして運転開始後の保守・管理までを一気通貫で手がけてきたグループの知見とノウハウを継承し、現場力と技術力を強みとしています。 設立翌年の2023年には建設業許可を取得。 これにより、従来は外部委託に頼らざるを得なかった工事領域にも自社で対応できるようになり、より柔軟でスピーディーな事業推進が可能となりました。 太陽光発電所は、広大な土地条件や地域特性に応じた造成・施工が求められるため、現場ごとに最適解を考え実行できる技術者の存在が不可欠です。 当社は「現場を理解し、自ら判断できる技術者」を育てることを理念に、着実な組織拡大を進めています。 再生可能エネルギーの普及が加速する中、EGエンジニアリングは、社会インフラとしての発電所建設を担う責任ある企業として、 次世代につながるエネルギー基盤づくりに挑戦し続けています。 ■事業内容 ・太陽光発電所のEPC事業（設計・調達・建設） ・太陽光発電所のO&M事業（運用管理・保守・点検） ・発電所建設に伴う造成工事・土木工事の管理 ・施工管理、品質・安全・工程・コスト管理 ・協力会社・外部パートナーとの調整・統括 ■ビジョン 再生可能エネルギーを「持続可能な社会の基盤」として根付かせ、 日本、そして世界のエネルギー課題解決に貢献すること。 単なる建設会社ではなく、次世代に誇れるエネルギーインフラを創造するエンジニア集団を目指しています。 ■特徴 ・太陽光発電に特化した専門性と豊富な実績 ・設計～施工～運用までを一貫して担う体制 ・現場経験を重視した育成方針（未経験者も段階的に成長可能） ・平均年齢が若く、風通しの良い組織風土 ・再生可能エネルギーという成長市場で長期的なキャリア形成が可能 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.eneglobal.jp/company/eg-engineering.php |
| 設立 | 年2022年5月 |
| 資本金 | 50百万 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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