【株式会社クワバラ・パンぷキン】【埼玉/加須市】公立学校や自治体向けルート営業◆残業ほぼ無◆マイカー通勤可◆3期連続利益増で安定基盤【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)


【埼玉/加須市】公立学校や自治体向けルート営業◆残業ほぼ無◆マイカー通勤可◆3期連続利益増で安定基盤


～既存折衝中心／飛び込み無し／平均残業10h前後で働き方◎／資格取得支援・退職金・確定拠出年金など長期就業可能／地域の資源循環インフラを守るやりがいあり～

■業務内容：
既存顧客(学校・自治体・民間)を中心に、廃棄物処理の見積作成をお任せします。
受入条件の調整、収集運搬の工程設計、社内ドライバーとの段取り確認を担う“調整型の営業/コーディネーター”です。
1日の訪問は2～3件、社内での見積・調整業務が約半分です。
飛び込みがないため営業でイメージされるストレスはありません。

■当ポジションの魅力：
安全・法令を踏まえ工程を最適化し、地域の資源循環を止めない要の役割となります。
成果が社会インフラの安定に直結します。
入社後1か月は同行と法令基礎、3か月で小規模案件を担当、6か月で独り立ちができるようサポートも手厚くしております。
先輩のサポートと標準化された仕組みで着実に成長できます。

■配属先について：
車通期OKで会社の無料駐車場も利用できます。
”転勤が無いことや残業時間が少なく働き方が整っていること”が既存社員の満足度向上にも繋がっています。

■先輩社員の声：
（1）これまでの経験を聴かせていただき、出来る事から順次お任せいたします。
将来のキャリアプランなどもお聞かせいただながら、決めていきましょう！

（2）社内は気さくで、?倒?が良い先輩ばかり？
普段からコミュニケーションや情報共有が盛んで、ちょっと困っていると先輩のほうから「?丈夫？」と声をかけてくれるのが有難いです。
おかげで?社してすぐに会社の雰囲気になじめました。

■待遇・福利厚生：
ポジションにもよりますが、資格手当も充実しており資格取得のための外部教育機関の費用は全額会社負担となっています。
その他家族手当、特別手当、出張手当、相乗り運転手当等の支給もあります。
安全大会では、その年の特に顕著な働きをした社員を優秀賞、努力賞として表彰して、報奨金を授与しています。
毎年暑気払い、忘年会を近隣のホテルの会場を貸切、全額会社負担で開催しています。
他にもバーベキュー大会やゴルフコンペ、フットサルチームの活動を会社が支援しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】