【株式会社スリーエス【東証プライム上場グループ】】セキュリティスタッフ◆73歳まで再雇用可能◆座り仕事中心◆東証プライム上場G◆応募者全員面接◆賞与年2回（正社員）

ポイント1＼平均年齢57歳！「同世代」しかいません◎／ 東証プライム上場グループで、73歳まで現役で働こう！

【Point.01】身体に優しい「ローテーション」
「警備＝ずっと立っている」イメージがあるかもしれませんが、
当社の働き方は違います！
受付やモニター監視など、座り業務を豊富にご用意。
さらに1時間ごとに持ち場を交代するため、
同じ姿勢で固まるストレスがありません。
夏も冬も快適な屋内勤務がメインです。

【Point.02】気疲れしない「同世代コミュニティ」
平均年齢は57歳×職場の9割が50代〜70代！
元営業・接客業など、様々なバックグランドを持つ社員が活躍しており、
これまで65歳以上の採用実績もたくさんあります！

【Point.03】家族も安心する「一流の背景」
東証プライム上場のグループ企業として、待遇面も一切の妥協なし。
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◎年2回の賞与で安定収入を確保
◎73歳まで現役続行をサポート
◎盤石の経営基盤による雇用安定

「体力に自信がないから…」と諦める前に、まずは一度お話ししませんか？
私たちは、あなたの「これから」を全力で応援します。

ポイント2「やりがい」を、しっかり「収入」へ還元！

＼東証プライム上場グループだからこそ待遇面に妥協ナシ！／
◎年2回の賞与（7月・12月）
◎グレード認定制度により、入社時から手当を支給。
◎管理者へのステップアップで、さらに月2万円の上乗せ！

「社会の当たり前を、裏側から支える」。私たちスリーエスは1978年の誕生以来、常駐警備のスペシャリストとして、人々の暮らしに寄り添ってきました。あなたが立つその場所が、街の安全を守る。その誇りを、私たちは何よりも大切にしています。

ポイント3ホスピタリティ溢れる仕事ができるよう「接遇マナー教育」を実施

警備技術の向上を目的とした「現場教育」は、法定教育以外にも階層別に設定した各種研修を通じて、社会の安全保障に寄与する知識、技術を習得しています。警備員の経験がない方も、充実した階層別研修がありますので安心してキャリアをスタートすることができます。

ポイント4取材担当者より

全国のオフィスビルや商業施設といった公共の場における安全に貢献し、セキュリティの分野で40年以上の歴史を持つ同社。日本管財株式会社とセコム株式会社の合弁会社として盤石な経営基盤のもと、安定した成長を続けている。20代～60代と幅広い年齢層が活躍しており、10年以上勤務されている方も多数いるそうだ。再雇用制度など、年齢を重ねても安定感ある働き方ができる環境が整っており、長期で働く人が多いのも納得である。同社なら、企業の安定性や働き方など将来をきちんと考えたキャリアが実現できると感じた。