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正社員
掲載予定期間:2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)
【福岡県大牟田市】医用関連装置・消耗品製造の生産技術・製造技術(設備開発)◆リモート可/年休126日
製造部 モノづくりDXグループにて生化学自動分析装置、免疫分析装置の生産における設備開発、合理化検討などを担当頂きます。
■業務内容:
・設備開発
・生産合理化・生産工程の改善
・生産移管
・ものづくり工程のDX化※基幹システムの置き換えを現在行っております。製造データ(モノづくりの実績データ)を蓄積し、それらをデータ分析して、現場を改善する仕組み作りをしております。
・安全衛生・品質向上・作業改善・環境維持活動
■取り扱い製品例:
・免疫自動分析装置
血液中の腫瘍マーカー、ホルモン、感染症などを検査する免疫自動分析装置です。コンパクトなボディと高いパフォーマンスに加え、優れた操作性を持ち、世界中の医療機関で活躍しています。
■入社後にお任せしたい業務:
まずは設備開発を担当頂き設備に関する経験を積んで頂きます。その後は、各設備の特徴などを理解した上で全体の適正化、生産合理化を担って頂きたいと考えております。
■組織について:
当グループでは生産技術・製造技術が主なミッションとなります。現在グループ内で4つのチームに分け、活動をしております。
(1)設備開発を主に担うチーム
(2)現場改善(工程改善)を主に担うチーム
(3)DX化を目的としたシステムまわりの対応を主に担うチーム(基幹システムの移管業務を行っております)
(4)全体の庶務業務を担うチーム
今回、この中でまずは(1)のチームに所属頂き、設備開発をメインで業務を行って頂く予定です。
なお、(1)(2)(3)のチームについては流動的であり、ご希望や適性、組織状況なども加味して幅広く業務を経験して頂く予定です。(数か月などのスパンではなく、数年スパンですのでご安心ください。)
■ポジションの魅力:
・日立は、日本とは違う気候、風土でも検査を行っていただける製品を提供しています。全世界で人々の健康に貢献しており、一日当たり300万人相当の検査を日立自動分析装置が担っています。
診断の深化と、人々のQuality of Life向上をめざし、一人ひとりに最適なヘルスケアサービスと持続可能な社会システムの実現に貢献でき、今回は生産の効率化という観点から、人々の健康に寄与できるやりがいの感じられるお仕事です。
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県大牟田市大字手鎌1892-1 勤務地最寄駅:西鉄天神大牟田線/新栄町駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) |
| 交通 | <勤務地補足> 在宅勤務可(ドキュメント作成などをメインで対応する際などに調整可能です。実際、週1回程度在宅勤務をしているメンバーがおります。) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~820万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):214,500円~428,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 219,500円~433,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記「その他固定手当/月」は、L&Wサポート手当として固定支給。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) ■社員の年収例:各種手当+賞与含む 年収800万円/46歳 年収600万円/36歳 年収520万円/30歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:福利厚生その他欄をご確認ください。 住宅手当:住宅手当もしくは、借上寮の提供(規定有) 寮社宅:住宅手当もしくは、借上寮の提供(規定有) 社会保険:介護保険:あり 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり 65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修支援 <その他補足> ■家族手当:子ども・介護等支援手当を支給(月22,000円/人 ※人数制限無し) ■諸制度:企業年金、財形貯蓄、出産・育児・介護支援など ■諸手当:通勤手当、家族手当、ライフ・ワーク手当など ※管理職は、家族手当の支給はございません。 ■育児・仕事両立支援などの補助制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇24日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・年次有給休暇:24日(入社直後に付与) ※初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与 ・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産/育児/介護等) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・生産技術職または製造技術としての3年程度の業務経験 (工法開発、設備設計、工程設計/改善など) ■歓迎条件: ・生産工程の自動化に取り組んだことがある方 ・生産工程や新技術に対して興味を持ち学ぶ姿勢がある方 ・合理化設備開発の経験がある方 ・ものづくり工程のDX化に興味がある方 ・配線作業、はんだ付け作業、組立等の基礎知識がある方 ※参考※使用言語・ツール等 Word、Excel、PowerPoint、3DCAD、Python、PLCラダー言語 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日立ハイテク九州 |
|---|---|
| 所在地 | 〒836-0004 福岡県大牟田市大字手鎌1892-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 医用分析装置・バイオ関連機器、消耗品の開発・設計・製造 ■特徴: 当社は、人と社会の発展のために、イノベイティブ(革新的)な製品開発・製造を追求し、バイオ・メディカルの分野で活躍する分析装置、各種消耗品の設計開発・製造を通じて、ハイテク・ソリューション事業の一翼を担います。当社は、茨城県ひたちなか市に位置する、日立ハイテクノロジーズ 那珂地区の製造BCP拠点として、2012年11月に福岡県大牟田市で生産活動を開始しました。当社が製造する分析装置・関連消耗品は、全世界の医療機関、バイオ・メディカル関連研究機関における体外診断・臨床研究等において欠かせないものであり、災害時でもこれらの分析装置・消耗品を全世界へ継続的に供給していく責任があります。そして2016年9月、その製造に関するBCP拠点機能に加え、那珂地区から一部の設計開発機能を移管し、よりイノベイティブな事業活動を行うことを目的として、「株式会社日立ハイテク九州」が誕生しました。当社は、福岡県大牟田市からイノベイティブかつ高品質な製品を世界に向けて発信していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hitachi-hightech.com/hhq/ |
| 設立 | 年2016年9月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 245名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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