NEW
正社員
掲載予定期間：2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)
【グロース上場】新規事業企画担当◆モバイルバッテリーシェアリングサービス『CHARGESPOT』展開
■□モバイルバッテリーシェアリングサービス『CHARGESPOT』で急成長中／グロース市場上場■□
■募集背景
新規事業領域の拡大および新設部署立ち上げに伴い、New Business Market Designポジションを募集いたします。本ポジションでは、主にtoB向け有償ビジネスモデルの設計・推進や、広告商品等の新たな収益モデルの創出をリードしていただきます。
■業務概要
New Business Market Designチームでは、新規市場創出に向けたtoB有償ビジネスモデルの設計・推進や、広告商品等の新たな収益モデルの創出を担っています。
本ポジションは、経営・事業責任者と連携し、事業戦略設計から収益モデル構築、アライアンス推進までを担う新規事業中核ポジションです。
※想定役職：Leader（マネージャーレベル）
■業務内容
1)メインロールとしてお任せしたいこと
・toB有償ビジネスモデルの設計およびチューニング（価格設計・商品設計・収益構造設計）
・新規商材の市場投入に向けたセールス部門との連携および営業支援
・主要パートナーとのアライアンス設計・交渉・締結推進
・PoC（実証実験）設計および事業化判断の推進
・市場・顧客データを基にした事業モデル改善
2)可能であればサポートして欲しいこと
・新規広告商品の企画立案
・GTM（Go-To-Market）戦略設計支援
・社内横断プロジェクト推進
・新規市場調査および競合分析
■組織構成
New Business Divisionは数十名規模の組織で構成されており、その中のMarket Designチームは少数精鋭のチームです。新規事業立ち上げフェーズのため、役割にとらわれず、事業設計・アライアンス推進・PoC推進など幅広いテーマに主体的に関わることができます。
■ポジションの魅力
・新設組織における事業立ち上げフェーズに参画し、市場創出をリードできるポジションです。
・新規広告商品やtoB有償ビジネスモデルの設計を通じて、事業の収益基盤構築に直接関われます。
・業界を横断した大型アライアンスの設計・交渉・推進に主体的に関与できます。
・高い裁量のもと、事業設計から市場投入、セールス連携まで一気通貫で推進できます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル10F 勤務地最寄駅：地下鉄千代田線・副都心線／明治神宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所(リモートワークを含む) |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 週4出社を推奨。約300箇所以上展開しているシェアオフィスと提携しており、外出時など、提携シェアオフィスの利用が可能です。在宅勤務としてカウントされます。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：327,000円～599,000円 固定残業手当/月：116,000円～211,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 443,000円～810,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には賞与を含んでいます。 ・賞与：年2回 ※会社業績及び個人成績(標準額をベースに±20％の幅)により変動あり。 ・給与改定：昇給・昇格時 年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基つき支給（月上限5万円） 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■インターバル制度：1日の勤務終了後、次の勤務の開始までに11時間の継続した休息時間を与える制度 ■年間MVP賞 ■年間SPOT Light賞 ■CHARGESPOT 利用無料 ■シェアオフィス利用可能 ■Work with Family ■企業主導型保育施設の利用可能 ■インフルエンザ予防接種、健康診断※婦人科検診も会社負担 ■ベネフィットステーション利用可能 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 夏期休日3日、年末年始3日 傷病休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、母性健康管理のための休暇 ※年次有給休暇：入社月により1日～10日間で付与日数変動 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： (下記すべて) ・アライアンス推進、パートナー交渉の経験 ・事業企画・サービス企画の経験 ・BtoBビジネス領域での営業企画、事業企画、コンサルティング経験 ■歓迎条件： ・BtoBビジネスにおける事業企画、または新規事業開発の実務経験 ・ビジネスモデル設計、または事業収益モデル設計に関する実務経験 ・社内外ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・広告ビジネス、マーケティング領域での業務経験 ・データ分析を活用した事業改善・施策設計経験 ＜語学補足＞ ・日本語：ビジネスレベル 必須・英 語：ビジネスレベル 歓迎・中国語：ビジネスレベル 歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社INFORICH |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-31-15 A-6A |
| 事業内容 | ◇Mission：Bridging Beyond Borders ー垣根を越えて、世界をつなぐ。ー ◇Our Values ・Be Agile （アジャイルであれ） ・Be a Challenger（挑戦者であれ） ・Be a Learner（自ら学びつづけよう） ・Co-Create（共創しよう） INFORICHのメンバーは、これらの価値観を“With a Playful Mind”（あそび心を忘れずに） の心持ちで体現しながら、ミッション達成に向けて進化をつづけています。 ◇プロダクト「CHARGESPOT」について： 日本初の持ち運び可能なスマホ充電器のシェアリングサービスです。 「どこでも借りられて、どこでも返せる」をコンセプトに2018年4月からサービスを開始し、 全国の駅、空港、商業施設や飲食店、コンビニエンスストア、公共施設などを中心に 設置場所を拡大しています。 日本での設置数は業界No.1で、国内最大手のシェアを誇っています。 アプリはダウンロード無料で、バッテリーはレンタル開始から返却まで30分で165円、1時間330円、3時間まで430円のシンプルでお手軽な設定です。 ※日本全国に営業拠点を7ヶ所(札幌、仙台、東京、名古屋、京都、大阪、福岡)に構え、 54,847台を展開し業界シェア約84.4%。 国外においては、子会社の台湾で10,765台、香港で5,121台、中国で4,293台、オーストラリアで2,030台、 フランチャイズのタイで1,705台 、シンガポールで1,006台、マカオで221台 設置済(2025年6月末現在)。 2024年にはヨーロッパに子会社を設立し、現在イタリアでの設置を推進中。 ◇その他 ・2022年12月に東京証券取引所グロース市場に上場 |
| 代表者 | 代表取締役 秋山 広宣(陳 日華) |
| URL | http://inforich.net/ |
| 設立 | 年2015年9月 |
| 資本金 | 102百万円 |
| 売上 | 10,701百万円 |
| 従業員数 | 133名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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