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正社員
【職務概要】
同社の最新工場にて、電子機器に不可欠な「プリント基板」の製造工程におけるリーダー候補として、生産管理やメンバーマネジメントを担当いただきます。
【職務詳細】
入社後はまずマシンオペレーターとして実務経験を積み、工程の理解を深めていただきます。その後、リーダー候補として以下の管理業務をお任せします。
・担当工程（NC、メッキ、焼付、エッチング、印刷など）の生産管理
・品質管理および安全管理の徹底
・スタッフのシフト管理、指導
・マシンの操作、設定、メンテナンス
・材料および薬品の補充、製品の投入・受取
【その他・魅力】
・オートメーション化が進んでおり、
身体への負担が軽減されています。
・製造オペレーターから係長、
課長へとステップアップできる明確なキャリアパスがあります。
・OJT研修や資格取得支援制度が充実しており、
専門技術を習得できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 長野県 上伊那郡箕輪町大字三日町482-1 JR飯田線「伊那松島」駅から車で5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～570万円 月給制：月額250000円 賞与：年1回（6月） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： 退職金、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員貸付金制度、表彰制度、教育・資格取得支援制度、再雇用・進路選択制度、社員食堂、保養施設、人間ドック補助、インフルエンザ予防接種補助、ストレスチェック、勤務間インターバル制度、フレックスタイム制度、年次有給休暇の即時付与 ■勤務時間：〈交替勤務の一例〉7：00～15：55、19：00～3：55 〈通常勤務〉8：30～17：25 ※基本的に１週間毎の昼夜交替制。 休憩時間：55分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、お盆、年末年始、有給休暇（入社日に10日付与）、特別休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護・看護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・高卒以上 ・製造業界での実務経験 ・夜勤を含む交替勤務が可能な方 【尚可】 ・電気電子業界での経験 ・製造現場でのリーダーやマネジメント経験 ・交替勤務の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キョウデン |
|---|---|
| 所在地 | 〒399-4603 長野県上伊那郡箕輪町大字三日町482-1 |
| 事業内容 | ■業務内容： 電子機器（プリント基板）の開発・設計・製造・部品調達・実装・製品組立 ■事業の特徴： 長野県に誕生し、創業41年のモノづくり企業。国内4工場、海外1工場から世界に向けて「プリント基板」を提供し、様々な電子機器に組み込まれることで、私たちの便利な暮らしを支えています。 身近なスマートフォンや電気自動車をはじめ、医療機器、航空宇宙、産業機器など、活躍の場は広がるばかり。新時代を切り開く、5G、AI、IOTなどの技術革新により成長しています。「これからの未来や社会を支え、なくてはならないを創る」会社です。 プリント基板の設計から製造を主軸に、あらゆる部品の調達、最終製品までの組み立てを完全一貫支援することができるのもキョウデンの強みです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kyoden.co.jp/ |
| 設立 | 年1983年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 32,258百万円 |
| 従業員数 | 1,045名 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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