正社員
【職務概要】
同社では、今後の事業展開を見据えた拡販戦略の一つとしてM＆Aを積極的に実施しています。そのため、同社の執行役員候補として、M＆Aの検討・成約からその後の組織統合（PMI）までを幅広く推進いただける方を募集します。
【職務詳細】
■M＆Aの企画・実行
・経営戦略に基づいた候補企業の選定、リサーチ
・対象企業の調査、価値算定、契約に関与する実務全般
■成約に向けたプロジェクトの進行管理
・組織統合（PMI）の推進
・経営理念、戦略の浸透、およびマネジメントフレーム（人事・評価制度、予算・経営管理等）の構築、改革
■業務プロセスや企業風土の改革（企画および実行）
・プロジェクトマネジメント
・現場、バックオフィス、他役員などと協力しながら、シナジー最大化に向けたプロジェクトのリード
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | （1）福島県会津若松市真宮新町北1-81-1 （2）福島県喜多方市字西町2840-1 （1）JR只見線「新鶴」駅から車で8分 （2）JR磐越西線「喜多方」駅から車で6分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～650万円 月給制：月額300000円 賞与：有（半期ごとの評価による） 昇給：有（半期ごとの評価による） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： 通勤手当、業務手当、職務手当、資格手当、退職金制度、再雇用制度、育休制度、寮・社宅（応相談）等 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：70分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日105日【内訳】週休2日制（日祝、他月2回土曜日休みあり）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、GW、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】＊下記いずれか ・経営企画経験及び経営改善実績(業界問わず) ・組立て直し経験あり+経営改善実績あり(業界問わず) ・スタートアップ立ち上げ経験あり ・起業経験あり(業界問わず) ★同社について★ 福島県喜多方・会津エリアをはじめとして、東京、栃木、茨城などにも拠点を拡大してきました。基本理念「お客様と共に物流を考える」に則り、お客様のニーズ・ご予算に合わせた、物流・倉庫管理におけるコスト削減や効率化の総合コンサルティングを行っております。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大善株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒701-0164 岡山県岡山市北区撫川1513 |
| 事業内容 | ■事業内容： 各種ダンボール、パッキングケースの企画開発製造販売 ■当社について： 昭和36年の会社設立当時より、「お得意先様と地域社会の発展のために一番望ましい企業を目指す」ことを使命としてきました。 以来、その明確な目標があればこそ、思い切った改革や積極的な合理化施設を推進でき、今日まで歩んでくることが出来たものと思います。おかげさまで当社は、ダンボール業界のリーディングメーカーとして、地域社会にいくらかでも貢献できる企業として認められつつあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://daizen.biz/ |
| 設立 | 年1961年6月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 4,194百万円 |
| 従業員数 | 135名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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