【株式会社三菱ＵＦＪ銀行】与信監査◆MUFG本部・海外拠点の信用リスク監査/経営に近い立場で助言/グローバルに活躍◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


与信監査◆MUFG本部・海外拠点の信用リスク監査/経営に近い立場で助言/グローバルに活躍◆


【世界有数の総合金融MUFGグループ/国内トップクラスの監査/グローバルに活躍できる環境/在宅勤務可/残業時間30時間程度】
■業務内容：
・三菱UFJ銀行・MUFG（含、海外拠点）を対象とする与信監査業務
・リスクアセスメント及び監査計画の立案
・本部、海外拠点等の信用リスク管理態勢、資産自己査定、信用格付基準等の適切性・妥当性を検証・評価
・経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供
■業務の魅力：
・カウンターパートは、本部各部室、グループ会社となるため、監査として、経営に近い立ち位置で、全体観を俯瞰してみることができます。
・事業規模の大きさは国内随一であり、グループ各社と協働しながら、グループベースでの監査に携わることができます。
・業界を牽引するトップバンクとして常に関心を持たれており、監査/内部統制が強く求められる環境の中で働くことが可能です。
■組織構成：
・本邦監査部　約240名
・海外監査部　約740名
■就業環境・働き方：
・子育ての段階に応じた育児支援制度や、介護のための休暇・短時間勤務制度をはじめ、福利厚生制度の充実に取り組んでいます。
・転勤の有無に関しては制度改定に伴い、全行員が自由に「転居しない」ことを選択することができ、転居して異動する行員には一時金が支給となります。
・場所と時間に縛られず柔軟な働き方を実現するため、就業時刻を最大1.5時間前後調整可能な「セレクト時差勤務制度」や「在宅勤務制度」の拡充、サテライトオフィスの開設も進めています。
・性別にかかわらず育児・家事を行う社員をサポートする制度やプログラムを用意しています。また、男性の育児参画を促進し、全社員が仕事の効率や生産性を意識したメリハリある働き方を実践できる職場風土の醸成に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】