【株式会社ファーストコネクト】【札幌／未経験歓迎】経営管理職（経理・財務・法務など本社機能での経営管理ポジション）【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【札幌／未経験歓迎】経営管理職（経理・財務・法務など本社機能での経営管理ポジション）


◆業務概要
本ポジションは、代表直下の管理部にて、会計業務を主軸としながら総務・法務などの管理業務にも関わり、会社運営を支えていただくポジションです。
会社全体の状況を構造的に捉えながら、経営陣と現場をつなぎ、組織運営が円滑に進む状態を整える役割を担っていただきます。
仕訳や決算といった実務からスタートしつつ、将来的には管理体制の高度化、業務フローの再設計、経営数値の分析・可視化など、
より抽象度の高いテーマにも関わっていただくことを想定しています。
入社時の役割や責任範囲は、ご経験・能力・志向性に応じて柔軟に検討いたします。

◆業務内容例
経理／財務（業務の8割程度）
・経費精算
・入出金／口座別資金管理
・債権債務管理
・月次決算
・資金繰り管理
・決算資料／経営報告資料の作成
総務・法務（業務の2割程度）
・コンプライアンス対応
・社内規程の管理／更新
・各種認定制度対応
※入社後に経験を積んでいただきながら、業務範囲を広げていただきたいと考えております。

◆業務のやりがい
本ポジションのやりがいは、数字の面から会社の現状を正しく捉え、経営の意思決定を支えられることです。
当社は現在、組織・事業ともに今後の成長に向けて、経営基盤を再構築していくフェーズにあります。
その中で管理部門は、単なるバックオフィスではなく、経営の意思決定を支える機能としての役割を担っています。
・経営陣と直接コミュニケーションを取りながら、意思決定の質を高めることができる
・数字や事実を丁寧に積み上げ、会社の現状を正しく可視化できる
・「本当にこれで良いのか」と問い続けることで、管理水準を高められる
・数値の変化や違和感に気づき、リスクや課題の早期発見につなげられる
・業務フローや管理体制を整え、組織全体の生産性向上に貢献できる
ベンチャーならではの裁量の大きさと、代表直下という距離の近さがあるため、自らの思考と行動が会社の意思決定や成長に直結します。
派手さはありませんが、組織を支え、経営を前に進める中核としての手応えを感じられるポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】