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正社員
【仕事内容】
経理財務業務を主軸に、人事労務、法務、総務等、ブレインラボ社のコーポレート機能を統括するチームを牽引していただきます。
経営層および親会社(じげん社)と密に連携し、上場グループ基準の管理体制を維持・発展させながら、プレイングマネージャーとして実務の最適化と組織マネジメントの両面をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
■経理財務全般: 月次・四半期・年次決算、税務申告対応、資金管理
■グループ連携: 親会社へのレポーティング業務、連結対応
■コーポレート統括: 税理士対応、人事労務・法務・総務領域のミッションコントロール
■マネジメント: 管理部のメンバー育成・マネジメント
【ポジションの魅力】
■「上場水準」のガバナンス構築:プライム上場グループの子会社として、高い透明性と規律が求められる環境で、実戦的な経営管理スキルを磨くことができます。
■事業成長を下支えする裁量:ルーチン業務に留まらず、M&A後のPMIや業務フローの抜本的改善など、変化の激しいフェーズ特有のチャレンジングな経験が積めます。
■経営に近いポジション:経営層の意思決定を支えるデータ提供や組織改善の提案が歓迎される社風であり、将来のCFOやコーポレート部門責任者への最短距離のキャリアです。
【募集概要】
東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している親会社。
グループ会社である同社は、2002年の創業以来、人材紹介・人材派遣業界に特化したITソリューションのスペシャリストとして事業を展開してきました。
主力製品であるマッチングプラットフォームは、業界特有の複雑な業務フローを網羅したSaaS型システムとして、小規模エージェントから大手派遣会社まで幅広い顧客基盤を保有。
人材ビジネスのDXを推進するリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。
2014年には東証プライム上場企業である同グループの一員となりました。
グループの持つマーケティングノウハウと、同社のドメイン知識を融合させることで、既存事業の深化のみならず、新規サービスの立ち上げや周辺領域への進出も加速させています。
現在、事業規模のさらなる拡大と組織の成熟に伴い、経営層のパートナーとして、強固なガバナンスと事業成長を支える組織基盤を構築・運用する「経営管理部長候補」を募集します。
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での経理実務のご経験(決算完結のご経験) ■チームマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ■上場企業またはその子会社での実務経験 ■管理会計のご経験 ■J-SOX対応経験 ■IT/SaaS業界への理解 ■コーポレート全般の管理経験 ■部門立ち上げ経験 ■PMI経験 |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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