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正社員
■ 【具体的内容】
・巡回
セキュリティプランニングに基き、ご契約先の施設を点検し、安全確認を行い、
問題がある場合については適切に処置し、適正化する業務
・出入管理
契約先において、人、車、物の出入りを管理し、犯罪や事故の発生を未然に防止する業務
・緊急対処
契約先に何らかの異常が発生した場合、その異常の原因、状況を確認し、正常化する業務
・設備監視
契約先の防災センター内の各種設備の監視及び異常発生時の対応業務
★色覚能力必須
機器のランプ・シールを識別し、的確に対処する必要がある為、色覚能力が必須 !
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > ビル施設管理、設備保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■東京(成田空港) ■埼玉・千葉・神奈川 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | ■月間給与:18歳・自宅通勤実例 (賞与込みで平均550円~700万円) 東京・成田空港(月給25万5100円以上) 埼玉・千葉・神奈川(月給24万8600円以上) ■勤務時間:週39時間・1ヵ月単位変形労働時間制(交替制) ■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険完備 ■福利厚生:退職金(年金通算制度導入)財形貯蓄制度 社員持株会制度、団体生命保険制度、損害保険制度 社宅制度、直営保養所(軽井沢、御殿場、名張) 提携保養施設制度、提携スポーツクラブ完備 Active Support制度、人事制度、自己申告制度 ■各種手当:通勤手当、時間外手当、夜勤手当 住宅手当(1万円、配偶者扶養がある場合3万円) 地域手当(地域で異なる) 家族手当 ■社員教育: ・入社時研修の各種集合研修 5日間入社時研修、座学中心、基本理念や社員心構え、 救急法等の業務に必要な知識・技能学習 経験年数毎多様研修 ・OJT研修 各々の配属先に配属後、インターンとして約3ヵ月勤務 インターン中は、先輩社員からマンツーマンで指導実務 未経験者「安心・成長」環境抜群 ・資格取得・通信教育助成制度・海外留学制度 奨学金返還支援制度 |
| 休日・休暇 | ■公休 月4~10日(2月は4日以上)明休 月11日以内 結婚特別休暇、産前産後休暇、出産前休暇、育児休業 介護休業、ライフサポート制度、ジョブリターン制度 介護休暇、フレックス休暇(最長10日間) リフレッシュ休暇(勤続年数に応じ2週間の連続休暇) |
| 応募資格 | ■高卒以上 ■【必要要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・未経験者(経験、スキルがなくても、安心してください) ・U・Iターンの方 ★教育制度完璧 入社時の新入社員研修を皮切りに、入社後も多様教育制度で手厚いフォロー完備 18歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | セコム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1-5-1 |
| 事業内容 | セコムは、1962年に日本初のセキュリティサービス会社として創業しました。「あらゆる不安のない社会の実現」を使命とするセコムグループは、1989年に「社会システム産業」の構築を目指すことを宣言しています。「社会システム産業」とは、社会で暮らす上で、より「安全・安心」で「快適・便利」なシステムやサービスを創造し、それらを統合・融合させ、社会になくてはならない新しい社会システムとして提供するものです。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉田 保幸 |
| URL | https://www.secom.co.jp |
| 設立 | 年1962年7月 |
| 資本金 | 66,427百万円 |
| 売上 | 1,199,942百万円 |
| 従業員数 | 15,674名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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