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正社員
『事業に踏み込み、技術で価値を生み出す社内SEへ。』
このポジションの最大の魅力は、
「作るだけ」にとどまらず、事業の成長に直結する開発に関われることです。
電子書籍ストアや各種事業サイトの開発・改善を通じて、
ユーザー体験の向上や売上拡大といった成果を、技術の力で支えていただきます。
事業部と距離が近く、要件定義や企画段階から関与できるため、
「なぜ作るのか」を理解したうえで主体的に開発を進められる環境です。
また、少数精鋭のチーム体制のため、一人ひとりの裁量が大きく、自身のアイデアや改善提案が形になりやすい点も特長です。
既存システムの改修や技術的負債の解消、新しい技術の検証・導入など、エンジニアとして成長できるテーマに継続的に取り組めます。
加えて、ソフトバンクグループの安定した基盤のもと、
残業時間は比較的少なく、フレックスタイム制度など働きやすい環境が整っています。
長期的に腰を据えてキャリアを築きたい方にとっても、安心して挑戦できるフィールドです。
「事業に踏み込み、技術で価値を生み出したい」
「主体的に考え、改善を積み重ねていきたい」
——そんな想いをお持ちの方と、ぜひ一緒にサービスを育てていきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
出版事業本部にて、電子書籍ストアや各種事業サイトの開発・改善を担う社内SEとして活躍いただきます。
単なる実装業務にとどまらず、事業部と連携しながら企画段階から開発に関わり、
ユーザー体験や売上向上に直結する改善を推進できるポジションです。
安定した事業基盤のもと、主体的に技術と向き合いながら長期的なキャリア形成が可能です。
主な業務内容
・事業サイト・電子書籍ストアの機能改修、開発、運用
・事業部との要件整理、仕様調整、改善提案
・既存システムのリファクタリング、技術的負債の解消
・データや利用状況を踏まえたUI/UX改善
・外部ベンダーとの調整、進行管理
・新技術・新ツールの検証、導入提案
「言われたものを作る」のではなく、
「なぜ作るのか」「どうすれば事業に貢献できるか」を考えながら開発できる環境です。
小回りの利くチーム体制のため、自身のアイデアや提案が形になりやすい点も大きな特徴です。
【入社後の一ヶ月間は】
入社後は、事業サイトの構成や既存システム、開発フローを理解するところからスタートします。
先輩社員のOJTのもと、軽微な改修や運用対応を担当しながら業務に慣れていきます。
事業部との打ち合わせにも同席し、要件整理や改善の考え方を学び、徐々に小規模案件の主担当をお任せしていきます。
【達成感を感じる瞬間】
自分が関わった機能改善や新しい施策が、
ユーザーの利便性向上や売上増加といった成果につながったときに大きな達成感を得られます。
事業部から「使いやすくなった」「数字が伸びた」と直接フィードバックをもらえる点は、
自社サービス開発ならではのやりがいです。
【この仕事の大変なところ】
安定運用を維持しながら改善や新機能開発を進めるため、
優先順位の調整や関係者との合意形成が求められます。
また、既存システムの制約を踏まえた設計や、技術的負債への対応など、地道な改善も必要です。
主体的に課題と向き合う姿勢が求められます。
【一日のスケジュール】
▼9:30 出社・進捗確認、問い合わせ対応
▼10:30 事業部との要件調整ミーティング
▼12:00 昼休憩
▼13:00 開発・改修作業
▼15:00 コードレビュー・テスト
▼16:30 ベンダー/社内調整
▼18:30 翌日の準備・退社
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ■9:00〜17:45(所定労働時間 7時間45分/休憩60分) ■フレックスタイム制 ・コアタイム:11:00〜16:00 ・フレキシブルタイム:7:00〜11:00、16:00〜22:00 ※業務状況により残業が発生する場合があります。 平均10〜20時間/月 |
| 勤務地 | ■東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー 在宅勤務・リモートワーク:相談可(週1日リモート・在宅勤務が可能) 業務内容やチーム状況に応じて柔軟な働き方ができます。 ※虎ノ門駅から徒歩4分のアクセス良好なオフィス。複数路線が利用でき、綺麗で快適な環境で働けます。 |
| 交通 | ■東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」3番出口 徒歩4分 ■東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2出口 徒歩4分 ■東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」9番出口 徒歩5分 ■東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」3番出口 徒歩7分 |
| 給与 | <月給>284,354円〜377,204円(一律手当を含む) 賃金内訳 ・月額(基本給):225,000円〜305,000円 ・その他固定手当:20,000円/月 ・固定残業手当:39,354円〜52,204円/月 (固定残業時間:20時間/月、超過分は追加支給) |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ■昇給:年1回/4月 ■賞与:年2回(6月・12月) ※標準支給月数:年間5ヶ月分 【諸手当】 ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ■固定残業手当(20時間分/超過分は追加支給) ■在宅勤務手当(該当者のみ) ■役職手当 ■資格手当(会社規定による) ■家族手当(対象者のみ) ■その他、業務内容に応じた各種手当あり 【福利厚生】 ■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■在宅勤務制度(週1日在宅可/相談可) ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ■社内研修・外部研修制度 ■書籍購入補助 ■表彰制度 ■育児・介護休業制度 ■産前産後休業 ■育児短時間勤務制度 ■オフィス内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年間有給休暇:5日〜20日 (※下限日数は入社直後の付与日数) ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■誕生日休暇 ■恩人感謝の日 ■リフレッシュ休暇制度(勤続5年ごとに5営業日の連続有給休暇を付与) ※男女共に育休取得実績あり(複数名) ※年間休日123日 |
| 応募資格 | ■学歴・専攻は問いません。実務経験やスキルを重視します。 【必須の経験・スキル・資格】 ■ Webシステムまたは業務システムの開発・運用経験※3年以上 ■ 要件整理や仕様調整など、関係者と連携して開発を進めた経験 ■ 既存システムの改修や運用改善に携わった経験 ■ 課題抽出から実装まで一連の工程に関わった経験 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■ PHP/Laminas(旧ZendFramework)の開発経験 ■ 事業サイトや自社サービスの開発経験 ■ 技術的負債の解消やリファクタリング経験 ■ クラウド(AWS/Azure)を利用したインフラ構築・運用経験 ■ UI/UX改善やデータに基づく改善提案の経験 ■ 新技術の検証・導入に前向きな姿勢 【求める人物像】 ■ 事業に関心を持ち、開発を通じて価値創出に取り組める方 ■ 指示待ちではなく、自ら課題を見つけ改善提案できる方 ■ 事業部と積極的にコミュニケーションを取りながら開発を進められる方 【募集背景】 出版事業のデジタル化が進む中、電子書籍ストアや事業サイトの機能拡張・改善ニーズが高まっています。 単なる保守・開発にとどまらず、事業部と連携しながら企画段階から関与し、 ユーザー体験や売上向上に直結する開発体制を強化することが急務となっています。 そこで今回、主体的に改善提案を行い、事業成長を技術面から支えていただける社内SE(事業サイト開発担当)を募集します。 (採用予定人数:) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 ▼書類選考 ご応募いただいた内容をもとに選考を行います。 ▼一次面接(オンライン可) 担当部門による面接を実施します。業務理解・ご経験を中心にお伺いします。 ▼適性検査(Web) 志向性や業務適性を確認するためのオンラインテストを行います。 ▼二次面接(対面) 部門責任者との面接。スキルや働き方、カルチャーフィットなどを確認します。 ▼最終面接 役員による最終選考を実施します。 ▼内定・オファー面談 条件面のすり合わせを行い、双方合意のうえ最終決定となります。 ※スケジュールは応募状況により変動する場合があります。 ※面接回数は変更となる可能性があります。 |
| 会社名称 | SBクリエイティブ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー |
| 事業内容 | ■ビジョン: 「SBクリエイティブは、テクノロジーの変化に対応し、コンテンツの内容、伝え方、表現力を進化させ、人々に感動を伝え続ける会社を目指します。」というビジョンの元、設立されました。 ■事業内容: (1)デジタルコンテンツ事業:ハーレクインコミック(電子配信)やデジタルサイネージ事業を手掛けています。 (2)出版事業:「10年後の仕事図鑑」「1分で話せ」等、ビジネス書や新書、ライトノベル、プログラミング言語書籍などを発刊しています。 (3)法人向け事業:「ビジネス+IT」(http://www.sbbit.jp/)を中心にBtoBの法人営業を行っています。 ■沿革: 1999年にソフトバンク株式会社の出版事業部がソフトバンクパブリッシング株式会社として分離独立しました。その後、2005年に現在のソフトバンク クリエイティブ株式会社に実質的に移行、2013年10月からSBクリエイティブ株式会社に社名変更しています。 ■今後の展開: 出版事業ではさらなるヒット作を増やし、法人向け事業では新規事業の設立や更なる売上拡大を目指します。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 土橋 康成 |
| URL | http://www.softbankcr.co.jp/ja/index.html |
| 設立 | 年1999年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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