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正社員
【職務概要】
同社の法人営業として、世界各国の幅広い産業分野で評価される
工作機械(複合加工機)のセールス活動全般を担当します。
【職務詳細】
・既存顧客および新規問い合わせに対するセールス活動
・顧客のニーズに合わせた製品の仕様検討・決定
・見積書の作成および各種問い合わせ対応
・自動化システムを含めたトータルコーディネートの提案
【その他・魅力】
同社は「工作機械×ソフトウェア×自動化」を強みとしており、単なる機械販売に留まらず、顧客のものづくり課題を解決するコンサルティング要素の強い営業が可能です。
・世界55カ国に展開する「複合加工機のパイオニア的存在」であり、自動車や宇宙探査機など幅広い産業を支える確かな技術力とグローバルな事業基盤が魅力です。
・2026年4月に平均6.97%の昇給を実施するなど、利益を社員へ積極的に還元する方針があり、継続的な賃金の底上げや正当な評価が期待できる環境です。
・年間休日124日(2026年度)に加え、フレックスタイム制や独身寮、カフェテリア食堂など、社員の生活を支える充実した福利厚生が整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 石川県白山市熱野町ロ15番地 北陸鉄道石川線「陽羽里」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:転勤は基本的になし※キャリア形成の上でご相談をしたうえで異動の場合もございます。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:430万~700万円 月給制:月額238000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月 条件に変更無し) ■福利厚生: 財形貯蓄制度、確定拠出年金制度(DC)、退職金制度、再雇用制度、通勤・時間外手当、各種研修制度、社会人博士課程支援制度、被服手当(購入・クリーニング費用補助)、慶弔見舞金、独身寮、パットゴルフ場、カフェテリア式食堂(会社補助有)、各クラブ活動 等 ■勤務時間:8:00~17:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、夏季、年末年始、有給、慶弔、産前産後・育児、介護、ボランティア |
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業での営業経験 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【尚可】 ・工作機械などの製造設備に関する営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 中村留精密工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒920-2195 石川県白山市熱野町ロ15 |
| 事業内容 | ~世界55か国取引あり!工作機械業界の「複合加工機のトップランナー」/世界の現場で負担を削りものづくりに携わる人の生活を豊かにする!~ ■事業内容:一般産業用機械・装置製造業 ■当社の特徴: 世界のものづくりを支える工作機械メーカーとして事業運営を展開しており、当社の工作機械は世界中の工場で動き続けています。工作機械業界の「複合加工機のトップランナー」として、幅広い製品開発を行っています。ものづくりは本来楽しいものだと考えております。自分の思い描いたものが形になる瞬間をじかに味わうことができると共に大変な事も数多くある事も現実です。当社は材料だけではなく負担も同時に削りたいと考えております。当社の機械で現場の負担が軽くなり、ものづくりの楽しさにもう一度光が当てられることを目指して今日も機械をつくり続けています。 ■大事にしている事: ※全てのものづくりにリスペクトを:ものづくりに携わる全ての人を尊重しています。軽んじて良い技能や技術はありません。お互いの持つ技能と技術で補完できる未来を作ります ※問題に向き合い解決する:問題から目を逸らさずに解決する組織を目指します。全ての問題は伸びしろでもあり、解決するごとに良い機械を提供できる会社になります。 ※人と違うことを誇る:人と違うことはとても素晴らしいことです。多様な見方があるからこそ、良いものが出来るのです。個性を大切にして、伸ばしていきましょう。 ※変化を楽しむ:常に新しい姿を求めて変化をしていきます。変化を楽しんで変化を起こす当事者になるととても面白いです。 ※誠実:誠意を持ってお客様、パートナー、同僚の方々と接することは全ての基礎となります。 ■当社の魅力: ・当社製品は機械×ソフトウェア×自動化で他社優位性を持っており、その上で製品の精度の高さ・安定性のある加工・耐久性等が評価され世界55か国取引があり、トップクラスシェアを獲得しています。 ・社内教育が充実しており、様々な研修を導入。専門分野に優れている方にはマイスターの称号を与えているなど社内技術向上に努めています。 ・改善提案を社員で出し合って、効率よく働けるように努力しあう風土があります。 自分のアイデアや能力を会社に反映しやすく、その成果も評価される環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nakamura-tome.co.jp/ |
| 設立 | 年1960年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 631名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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