【コクヨ株式会社】【品川／KOKUYO】監査委員会・ガバナンス推進リーダー＜監査高度化の企画・推進＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【品川／KOKUYO】監査委員会・ガバナンス推進リーダー＜監査高度化の企画・推進＞


【上場企業における法務、総務（株式実務）、内部監査、または経理のいずれかの実務経験のある方へ／フレックス制／自己資本比率65％超の優良企業／ワークライフバランス◎／福利厚生充実】

■募集概要：
当社は2030年に売上高5,000億円を目指す長期ビジョン「CCC2030」の実現に向け、グローバル展開と事業領域の拡大を加速させる中、2024年より指名委員会等設置会社へ移行し、グローバルスタンダードのガバナンス体制を構築しています。監査委員会のパートナーとして監査DXの推進やグループ横断のリスク管理体制の構築など、経営の健全性と透明性を高めるための「企画・推進」を実務リーダーとして主導していただきます。

■業務詳細：
監査委員会室にて、以下の4つの柱を中心に業務を遂行していただきます。
1）監査高度化・DXの企画推進
・データ分析・AIを活用したデジタル監査（CAAT等）の導入・要件定義
・監査方法の刷新、標準化案の策定
2）監査委員会・監査担当役員の意思決定サポート
・経営会議・監査委員会向けの説明資料作成、論点整理
・監査委員会の実効性評価（アンケート・ヒアリング）の主導
3）グループ横断のガバナンス改善提案
・国内外のコクヨグループに対する往査、コンプライアンス状況の確認
・内部統制（J-SOX）やリスク管理の課題整理、改善提案
4）品質管理・人材育成
・監査品質評価の項目整備、監査人材のスキルマップ作成支援

■この仕事の魅力・得られるキャリア：
・経営の最前線に触れる：監査委員（社外取締役含む）と直接対話し、経営の意思決定プロセスを間近で支える経験が得られます。
・型を作るフェーズ：体制移行直後のため、前例踏襲ではない新しい監査モデル（DX活用など）を自らの手で形にできます。
・グローバルな視野：海外事業の拡大に伴い、グローバルガバナンスの構築に携わるチャンスがあります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】