正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【東京】販促企画・マーケティング(歯科医療製品)◇歯科業界経験歓迎◇パンフレット・Web・動画制作
~創業100年超/国内トップクラスシェア/転勤なし~
今回募集するのは、製品の魅力を市場へ届けるマーケティングコミュニケーション担当です。単なる販促物制作ではなく、開発部門や営業部門、歯科医療従事者との対話を通じて、製品価値をどのように伝えるかを考え、企画立案から制作ディレクション、効果検証まで一貫して担います。市場や顧客の声をもとに情報発信施策を企画するなど、製品企画に近い立場でブランド価値向上にも携わっていただきます。将来的には組織の中核メンバーとしての活躍を期待しています。
【業務内容】
■マーケティング企画・運用
歯科医師・歯科衛生士・歯科技工士などの顧客接点を踏まえ、製品の魅力を伝えるためのコミュニケーション設計から企画・運用まで担当します。市場や顧客ニーズ、販売現場の声をもとに情報発信施策を立案し、効果検証や改善提案にも携わります。
■販売促進ツールの企画・制作ディレクション
開発部門や営業部門と連携し、製品パンフレット、業界誌広告、ポスター、チラシ、Webサイト、動画などの販促ツールを企画・制作します。外部制作会社へのディレクションや進行管理、品質管理も担当いただきます。
■コンテンツ制作
社内制作では、製品撮影、画像加工、レイアウト作成、校正のほか、製品紹介動画の撮影・編集などに携わる機会があります。
【組織構成】
配属部署は6名体制(男性4名、女性2名)で、20代~50代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。新卒入社者や社内異動者を中心に構成されており、歯科知識や制作スキルなど、それぞれの強みを活かしながら業務を推進しています。今回は組織強化に伴う募集であり、中核メンバーとしての活躍を期待しています。
【このポジションの魅力】
◎歯科業界で培った知識や販促・制作領域の経験を活かせる
◎製品企画に近い立場で市場価値向上に携われる
◎パンフレット、Web、動画など多様なコンテンツ制作に関われる
◎国内トップクラスメーカーのブランド発信を担える
◎将来的には組織の中核メンバーとして活躍できる環境
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 労働条件に変更はありません。 フレックスタイム適用外ですので試用期間中のみ下記就業スタイルになります。 労働時間区分:実質労働時間との連動 定時 8:50~17:05 休憩時間 45分(12:00~12:45) |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:13:05~14:05 休憩時間:60分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50~17:05 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> R&Dセンター 住所:東京都板橋区蓮沼町76-1 勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/本蓮沼駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 在宅勤務:検討 制作環境から在宅勤務はほぼありませんが実施しても月に2~3日程度 <転勤> 無 ■5年以内の転勤可能性:無し <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 519万円~770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):298,000円~455,000円 <月給> 298,000円~455,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルにより要検討 昇給■年1回(4月)全社平均5.08%(2024年度実績) 賞与■年2回(7月/12月)平均5.598ヶ月(2024年度実績) ※1時間/日(240時間/年)の残業をした場合:578万円~862万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養の配偶者2万円、子供一人につき1万円 住宅手当:賃貸住宅制度※福利厚生その他欄参照 寮社宅:就業のため賃貸社宅を利用しなければならない場合限定 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:代行返上 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基礎教育/階層別教育 ほか専門教育/デンタルカレッジ、テクノセンター研修、e-ラーニング ほか <その他補足> ・賃貸社宅制度(適用条件あり) ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・通勤手当(全額支給) ・外勤日当 ・宿泊日当 ・出張手当 ・制度/財形住宅融資 ・社内預金 ・慶弔金 ・リフレッシュ休暇 ・中尾勤労報奨金制度(2月支給) ・カフェテリアプラン(年間5万円分) ・ほか施設/保養所(軽井沢ほか) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土日祝)、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇 ※有給休暇日数は初年度は入社時に3日、6ヶ月後に7日で10日となります。 ※新製品の発売計画によりツール制作が重なった時など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製品パンフレットや販促ツールの企画・制作ディレクション経験をお持ちの方 ・歯科業界に関わる企業で、顧客や製品に関わる業務経験をお持ちの方(歯科技工士としての実務経験者を含む) ■歓迎条件: ・販促物や広告制作に関する知識をお持ちの方 ・グラフィックデザインの学習経験をお持ちの方 ・医療業界における販促ツールやパンフレットの企画・制作経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ジーシー |
|---|---|
| 所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3-2-14 |
| 事業内容 | ■事業内容: 歯科材料分野で国内No.1の実績を誇ります。また、人間工学に基づいた「歯科用ユニット(診療台)」「歯科用CAD/CAD」など歯科医療機器分野においても開発から販売まで一貫して手掛ける世界有数の歯科医療総合メーカーです。 ■事業領域: (1)研究開発…潜在的なニーズをも捉えることにより、まだ市場にない創造性豊かな製品や技術、独創的な価値を次々に生み出していきます。 ・歯科材料(診療用)…蓄積されたコア技術を活用し、さらに新技術を付加して、世界No.1の製品を市場に届けています。 ・歯科材料(技工用)…培われてきた固有の技術と先端技術との融合で、安全性の高い製品を創出しています。 ・歯科用機械…ユーザーと患者の負担を軽減し、心地よい診療空間を提供する、同社独自のテクノロジーです。 ・機能包材…製品を安全に守り、使い勝手よく、廃棄物もできるだけ出さないような包装材料を採用しています。 ・インプラント、CAD/CAMシステム…患者のQOLの維持や向上に繋がる最新治療をサポートします。 (2)製造技術・品質…顧客にとっての不良ゼロを目指した世界最高水準を実現し、フレキシビリティー、スピード、コストを追求した世界最適地生産および量管理システムを確立します。 (3)サービスと情報提供…製品とは異なりカタチとして目に見えない「サービスと情報」という、もう一つの品質にもこだわり、人々にサービスの新しい価値を提供します。 (4)ネットワーク…多様な市場ニーズに対応し、グローバル・スタンダードの品質と信頼を世界の人々に届けるため、同社ではネットワークを強化しています。 (5)なかま…同社では社員を「なかま」と呼びます。明るく活力にあふれた「なかま」の力が企業の源です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.gcdental.co.jp/ |
| 設立 | 年1921年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 130,900百万円 |
| 従業員数 | 1,103名 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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