NEW
契約社員
掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【岡崎市美合町】金属部品加工オペレーター／世界シェア60％超の専用機メーカー／転勤なし・年休121日
年間休日121日/土日出勤ほぼ無し/世界シェア約60%を誇るピストンリング加工専用機/世界20か国以上に納入実績
■業務概要
この仕事は、加工専用機に使われる金属製の部品を作る仕事です。
工場の中で、専用の機械を使って金属を削ったり、形を整えたりします。
作る部品は、同じものをたくさん作るのではなく、
注文ごとに形や大きさが違う特別な部品（オーダーメイド）が多いのが特徴です。
そのため毎回、「どう作ればうまくいくか」を考えながら仕事を進めます。
図面（設計図）を見て、
機械に指示を入力し、材料をセットし、削って、きれいに仕上げ、
最後にちゃんとできているかをチェックするまで、最初から最後まで関わる仕事です。
■具体的な仕事内容
・図面をもとに加工工程の設計や機械へのプログラム入力
・NC旋盤、マシニングセンタの操作による切削・旋削・研削作業
・加工後の寸法・精度測定、品質チェック
・新規部品や特殊形状の加工条件設定やトライアル対応
・生産設備や工具のメンテナンス、改善提案
・納期や品質管理部門との連携
■扱う部品
モーターサイクル、乗用車、大型船舶、発電設備用エンジン部品など、世界20カ国以上に納入される高精度な部品製造に携わります。
加工する部品：約１ｃｍ～約２ｍ
旋盤やフライス、平面研削盤などを使い材料を削ったり、磨いたりします。
■組織構成
金属部品加工職には6名の社員が在籍しています。（20代～60代）
経験豊富な技術者が多数在籍し、OJTや先輩の指導を通じて未経験からでも着実にスキルを習得できる体制です。
入社後は機械操作や図面の読み方、品質管理など基礎から丁寧に指導し、未経験でも安心です。
■就業環境
年間休日121日・土日完全週休2日、残業月10～30時間、転勤なし、マイカー通勤可、住宅補助有など働きやすさが整っています。
■想定されるキャリアパス
現場経験を積み、加工条件最適化・設備導入・後進育成・リーダー職などへステップアップが可能です。
■企業の特徴/魅力
創業70年、世界シェア60％の安定成長企業であり、福利厚生・教育制度も充実しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 試用期間中は契約社員 正社員登用時には適正試験有り、面接有り ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中／給与待遇面同様 試用期間中は契約社員 就業態度等問題なければ正社員登用へ 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～16:50 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：50分（12:00～12:50） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県岡崎市美合町字京ケ嶺7-1 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／美合駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 (4月) ■賞与：年2回 夏期、冬期 ■決算賞与あり（3月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限25000円／月） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：遠方の方は最大3万円の家賃補助（3年間） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続5年以上 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり（70歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格補助制度 ＜その他補足＞ ■永年表彰 ■社員旅行（国内外） ■制服貸与（1着目） ■共済会 ■育児、介護休業 ■マイカー通勤可（無料駐車場完備） ■役職手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年休121日、完全週休二日制（土日）、GW、夏季、年末年始、有給（10日～） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何かしらの製造業のご経験のある方 ■希望条件： ・機械製図の図面読解力、工学部・機械工学科の方、製造業でのご経験をお持ちの方優遇 →手先が器用であると仕事が覚えやすいです。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社片岡機械製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒444-0802 愛知県岡崎市美合町字京ケ嶺7-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： エンジン部品や幅広い業界向けの工作機械、精密スピンドルユニット、各種機械装置の開発、設計、製造および販売 （1） “ゼロからカタチに”。設計から据付まで、全てを自社で。 営業・設計・加工・組立・出荷・現地据付まで、すべてを社内で完結。 親会社を持たない独立系企業だからこそ、自由度高く挑戦できる環境です。 転勤のない職場で、地域に根ざしながら“世界で使われる機械づくり”に取り組めます。 （2） 一点モノの専用機。毎日が新しい挑戦。 すべてオーダーメイドで開発・製造される専用工作機械。 ピストンリングやカムシャフト、クランクシャフトなど、対象部品に応じて毎回異なる設計が求められます。 ルーチンワークでは味わえない、設計・製造の奥深さがあります。 （3） 国内外へ、“技術”を届ける。 納入先は日本全国からヨーロッパ、アメリカ、アジアまで世界23か国。 短期から長期までの出張もあり、グローバルな視野で活躍できます。 据付や調整の現場でも自社製品の価値を実感できます。 （4） 世界シェア60%。専用機メーカーとしての技術力。 ピストンリング加工専用機では世界シェア約60％。 長年の実績に裏打ちされた開発力で、時代の変化に合わせた新たな分野にも挑戦中。 業界トップクラスの技術力を自らの手で支えていけます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kataoka-mac.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年3月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 30名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
機械・電気設計＊40代～60代活躍＊残業月平均9h＊全国に案件有＊残業代全額支給＊大...
株式会社スタッフサービス エンジニアリング...
自動車業界以外(製造・部品組立・加工)/正社員【人材紹介】
スクエアプランニング株式会社
機電系エンジニア★最先端技術に携わる★前給最大限考慮★残業少なめ★年間休日125日★...
ＨＲプロビジョン株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
