【株式会社ペッパーフードサービス】【茨城／水戸インター店】店長候補＜セカンドキャリア歓迎＞◆平均年齢41.5歳◆福利厚生◎／年休123【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【茨城／水戸インター店】店長候補＜セカンドキャリア歓迎＞◆平均年齢41.5歳◆福利厚生◎／年休123


～40代・50代が活躍中！／年休123日・年間平均有給取得10日ではたらきやすい環境／定年65歳、再雇用制度あり～

これまでの経験を活かして、店長を担っていただける方を募集します。
お店作り、スタッフ育成、店舗運営をお任せしたいと考えております。

★この求人のポイント★
（1） これまでの接客・店舗運営経験をしっかり評価
飲食店・小売・サービス業などで培った現場対応力・スタッフ育成・店舗運営の経験を活かし、ゆくゆくは店長をお任せしたいと考えています。
※年齢ではなく、経験・判断力を重視しています。

（2）転勤なし＆働きやすい環境
年間休日は123日と飲食業の中でも異例の休日数です。転勤なし／地域密着勤務が可能です。福利厚生も完備。確定拠出年金制度あり。

■業務内容：
まずは店舗運営全般からスタートしていただきます。
【入社～3ヵ月】
・店舗オペレーション理解（ホール・キッチン）
・マニュアル＋OJTによる業務確認

【4～6ヵ月】
・日次・月次の流れを把握
・発注、開閉店業務など運営面に関与

【7～12ヵ月】
・年間の店舗サイクルを理解
・準備・点検・スタッフ育成への関与

【2年目以降】
・店舗責任者としての役割拡大
・スタッフ教育・チームづくりが中心
※これまでのご経験により、早期に店長業務へ移行する場合もあります。

■長期就業可能な環境です：
社員平均年齢：41.5歳
毎年1～2名の店長が定年を迎えます。
?定年：65歳
?希望者は嘱託として70歳まで継続雇用
定年を迎えた店長の約75％が、そのまま店長として活躍しています。

■当求人の魅力：
◎お客様の笑顔を特等席で見ることができる！
当社の店舗はオープンキッチンです。お客様から「美味しかったよ！ごちそうさま！」と言っていただける機会が多く、お客様の笑顔を間近で見る事ができるのはやりがいになります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】