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正社員
投資や資産運用に興味のあるお客様へ⾦融商品をご提案するお仕事です。
＜具体的な仕事内容＞
投資ブームを背景に、資産運用への関心が高まっている今、金融商品へのニーズも拡大中！
お客様の関心も高いため、お話を聞いていただきやすい環境です◎
【1】テレコールを通した金融商品のご提案
資産の有効活用をお考えの経営者や投資家へアプローチ♪
「今イチオシの銘柄は？」など、お客様からご質問をいただくことも多く、
お客様とのコミュニケーションにしっかり向き合えます◎
【2】イベント・セミナーを通した、金融商品のご提案
有名講師や人気YouTuberが多数登壇するセミナーを主催♪
「投資をもっと、おもしろく。」想いのもと、お客様に役立つ情報をお届けしながら、資産形成に関するご相談も直接お受けできる場となっています。
興味をお持ちのお客様が多いため、会話も広がりやすく、提案しやすい環境です！
★ここが安心！未経験でも成果を出せる理由は？
⼊社後2週間は外務員試験の勉強にしっかり専念。合格後は、座学研修で業界知識や
商品の仕組み、営業の基本について基礎から学習。
その後も先輩との商談同行やロープレを重ね、段階的にスキルを磨けます。
※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
【営業スタイル】
1チーム3～5名の体制なので、困ったときもすぐに相談しやすい距離感◎
目標は1人ではなくチーム全体で⽬標達成を⽬指すスタイル。
成約が決まった際には皆で喜びを分かち合うなど、一体感を持って働けます。
【★未経験でも安心！「手厚すぎる」入社後サポート】
入社後2週間は、給与をもらいながら外務員試験の勉強にしっかり専念できる環境です。さらに、その期間は毎日朝・夕の2回、人事との面談を実施。不安や疑問をその日のうちに解消できます。試験合格後は座学研修やOJT研修を通して、営業デビューまでサポートしていきます。チームに配属後も週1回の人事との1on1を継続し、営業の先輩には相談しづらい悩みも気軽に話せます。また、半期に1回、役員との面談で日々の成果や取り組みをしっかり評価しています。ひとりで抱え込まずに成長できるからこそ、最短2カ月で初成約を叶えた社員もいます！
【★社員の平均年収940万円！スピード出世が叶う評価制度】
当社では年齢や社歴ではなく、成果をきちんと評価し、収入にもキャリアにも還元しています。取り扱う商材の単価が高いため、高いインセンティブ還元率を誇り、月100万円以上のインセンティブを手にする社員も！さらに、入社1年で約8割が主任へ、2年以内で係長へ昇格するなど、スピード出世も十分に目指せる環境です。「頑張った分だけ稼ぎたい」「早くキャリアアップしたい」そんなあなたの意欲に、当社の評価制度はしっかり応えます！
【身につくスキル・キャリアパス】
毎朝の情報共有や業務を通して「このニュースがどんな影響を与えるのか？」といった経済のキホンから、市場のトレンドまで自然と詳しくなれます。働きながら経済や投資の専門知識も自然と⾝につくため、未経験からでも営業としてのスキルや市場価値を高めていける環境です。将来にも活かせる知識がしっかり身につきます！
【入社後の成長サポート】
⼊社後2週間は、資格取得に向けた知識を基礎からしっかり学べます。チーム配属後は座学研修やロールプレイング、先輩との商談同⾏を重ねながら、実践的な提案スキルを段階的に習得。1チーム3〜5名の少人数体制で業務を進めるため、困ったときもすぐに相談できる環境です。独り立ちまでの各ステップをチーム全体でフォローする体制が整っているため、未経験の方も安心して成長できます◎
ポイント1これからのキャリアを、ここからつくれる。 未経験から市場価値の高い「金融のプロ」へ！
未経験から市場価値の⾼い「⾦融のプロ」へ！
「努力がきちんと評価される環境で働きたい」
「スキルを身につけながら、収入アップも目指したい」
そんな方にぴったりの環境です！
■□ 未経験から「金融のプロ」へ □■
当社では、入社直後の2週間の資格取得研修や2カ月間の座学研修、OJT研修を通して
経済知識・投資の専⾨知識をゼロからしっかり⾝につけられます。
未経験でも大丈夫かな…という方もご安心ください。
⽇々の積み重ねが⾦融リテラシーへと変わり
あなた⾃⾝の市場価値を⼤きく高めていきます！
■□ 成果がダイレクトに収入へ直結 □■
転職者の全員が収入アップを実現。
社員の平均年収は940万円。
営業職・金融業界未経験からのスタートでも
⼊社2〜3カ⽉で初成約を果たし
実際に未経験社員が高額インセンティブを受け取った実績も豊富です。
初成約までしっかりサポートしますのでご安心ください♪
⽉100万円超のインセンティブ実績もあり
頑張りがきちんと収⼊に反映される評価制度です。
先輩との商談同行やロープレなど、
独り立ちまでチーム全体で徹底的にサポート。
学歴も経歴も関係ありません。
必要なのは「現状を変えたい」という意志だけです。
ここから、あなたのキャリアを劇的に変えませんか？
ポイント2「ここから始める」⼤逆転のキャリアストーリー
当社では、前職が造園業や歯科助手、警備職、建築業など、金融業界とはまったく異なる業界から転職してきた社員が多数活躍しています。入社理由も「この先も活かせるスキルを身につけたい」「自分の将来に役立つ知識を学びたい」といった想いからスタートした方がほとんどです。実際に、入社後は研修や資格取得支援を通して金融知識を基礎から身につけられるため、未経験でも着実に成長できます。今では、さまざまなお客様と自信をもって商談し、信頼関係を築いている社員も多数。これから新しい一歩を踏み出したい方でも、新しいキャリアをここから築いていける環境です。
ポイント3毎日、お弁当が支給される理由
当社では、毎日日替わりのお弁当が支給されます。もちろん、ランチを買いに行く手間や時間を省けるという働きやすさもありますが、それ以上に大切にしているのは、社員同士のコミュニケーションのきっかけになることです。お昼の時間には、先輩やチームメンバーと趣味や休日の過ごし方など、仕事以外の話題で自然と会話が生まれています。営業職というと個人で数字を追うイメージを持たれがちですが、当社ではそうした“ギスギス感”をなくし、普段から相談しやすい関係性づくりを大切にしています。日々のランチタイムも、チームで支え合う文化を育む大切な時間になっています。
ポイント4取材担当者より
取材を通じて強く感じたのは、同社の未経験者育成への徹底したコミットメントである。社員の約8割が未経験からスタートする中、研修期間中に豊富な座学研修や、OJT研修が実施されるという手厚さは特筆に値する。1週間に1回の人事部との面談も設けられており、誰一人孤立させない体制が徹底されていた。また、女性代表ならではの視点で設計された「働きやすさ」も魅力的で、毎日無料で提供されるお弁当は社員間の自然な交流を生み、チームの結束を強めている。残業は個人裁量で調整可能、有給消化率も高く、プライベートを大切にしながら平均年収940万円を目指せる点は、安定志向と成長意欲を両立させたい方に最適である。家族のような温かい社風の中、安心して新たなキャリアを描くことができるだろう。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR（医薬情報担当者）、MS（医薬品卸販売担当者）、DMR（臨床検査薬情報担当者） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 08：30～17：30（所定労働時間7時間45分／休憩75分） 【残業について】 残業は月20時間程度です。 残業を強制することは一切なく、スケジュール管理は個人の裁量に任せています。 毎日定時で退社する社員も多数います！ 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★東京・大阪・福岡の3拠点で募集中／ご希望の勤務地で配属します ★転勤なし ★リモートワーク導入予定 ＜東京支店＞ 東京都港区三田1丁目4番28号 三田国際ビル2階 ＜大阪本社＞ 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番6号 桜橋八千代ビル9階 ＜福岡支店＞ 福岡県福岡市中央区天神一丁目10-20 天神ビジネスセンター6F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■東京支店 ・都営大江戸線「赤羽橋」駅より徒歩3分 ・都営三田線「芝公園」駅より徒歩7分 ・JR各線「田町」駅より徒歩10分 ■大阪本社 ・JR「大阪」駅 桜橋口より徒歩6分 ・JR「北新地」駅より徒歩3分 ・OsakaMetro「西梅田」駅より徒歩3分 ■福岡支店 ・地下鉄「天神」駅 直結 |
| 給与 | ★社員の平均年収940万円（※2025年11月時点） ★転職者は全員収入アップを実現 ★入社半年で昇給した実績あり！ 月給35万8,000円～（固定残業代含む）＋インセンティブ ＋賞与（年2回） ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月25時間分（月5万8,000円～）を支給します。 ※上記を超える時間外労働分は、別途追加で支給します。 ＜試用期間中の給与＞ 試用期間2カ月あり。 月給25万円＋営業手当5万円（資格取得後より日割り支給） ※残業代は別途全額支給します。 ※その他の待遇に差異はありません。 ＼高水準のインセンティブで成果を還元！／ 100万円以上の高単価な金融商品を扱うため、1件の成約ごとに高額インセンティブを支給。 資格取得支援制度や研修でスキルを高めることで、 未経験からでも入社2～3カ月で初成約につながっています◎ 月給を超えるインセンティブを獲得した社員も！ ＜支給実績例／1名あたり月額＞ ・166万円 ・194万円 ※インセンティブは成果を出した翌月に支給します。 【実際の給与例】 ＜新規営業部の年収例＞※2025年11月時点 年収680万円／入社1年目 年収720万円／入社2年目 年収800万円／入社3年目 ★入社1年目から2年目にかけて、年収が100万円～150万円アップも実現可能です！ |
| 待遇・福利厚生 | ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（随時昇給あり）※1年で最大4回昇給した実績あり ■各種社会保険完備 ■交通費支給（月3万円まで） ■住宅手当（規定あり） ■役職手当 ■出張手当 ■報奨金制度 ■資格取得支援制度（受験費用を会社負担） ■有給取得促進制度（取得率100％を目指しています） ■お弁当支給（毎日日替わりのお弁当をご用意） ■オフィスカジュアル可 ■副業制度あり ■育児・託児支援制度（主催セミナー参加時のベビーシッター代などを補助） ■社員紹介制度（リファラル制度） ■受動喫煙対策あり |
| 休日・休暇 | ＜年間休日123日以上＞ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（100％消化社員もいます！） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇 ★5日以上の連続休暇の取得OK |
募集背景
資産運用に関する金融サービスを通じて、お客様の資産形成をサポートする当社。前年度比で倍以上の売上を継続するなど、業界屈指の成長企業として右肩上がりの業績を誇ります。さらなる事業拡大に向けて組織全体を強化するため、新たなメンバーを募集します。
| 応募資格 | ■未経験歓迎 ■学歴・経験不問 ■何らかの社会人経験がある方 ＜こんな方に向いています！＞ ・将来役立つ知識を⾝につけたい⽅ ・頑張った分評価されたい方 ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・趣味や家族との時間を大切にしたい ・投資や資産運用に興味のある方 ・ニュースや経済の話題に興味がある方 |
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