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正社員
人事労務業務全般をお任せします。
【具体的には】
（１） 労務管理（コア領域）
就業規則・各種規程の整備／改定（法改正対応）
雇用契約書・入退社関連書類の管理
労働トラブルの未然防止および対応（社労士・法務連携）
労基署対応などの行政対応
（２） 勤怠・労働時間管理（KING OF TIME）
勤怠管理の運用（36協定の締結・遵守管理）
長時間労働のモニタリングおよび改善対応
有給休暇の取得管理・促進
（３） 人事・社員データ管理（SmartHR）
入退社手続き／各種変更手続きの運用
雇用契約・人員データの管理
（４） 給与計算・税務対応
月次給与・賞与計算の実務および確定
年末調整の統括
源泉税・住民税の納付対応（e-Tax／eLTAX）
各種手当（通勤手当等）の審査・運用
（５） 安全衛生・メンタルヘルス対応
衛生委員会の運営、産業医連携
ストレスチェックの実施・フォロー
休職・労災対応
【ポジションの特徴】
ベンチャー企業ならではの裁量の大きさやスピード感を活かして、役割に捉われずご活躍いただくことを期待しております。
成長中の当社だからこそ、今後の会社の仕組みづくりに深く関わることが可能です。決められた業務をこなすだけでなく、現状の課題を見つけ出し、より良い職場環境を自らの手で形にしていく裁量とやりがいのある業務です。
■求める人物像
・当社のパーパス・ビジョン・バリューに深く共感できる方
・できない理由を探すのではなく、できる方法を模索する姿勢を持つ方
・自律的に考え、スピード感を持って行動できる方
・業務の属人化を防ぎ、効率的な業務プロセスを設計できる方
・定常業務にとどまらず、運用ルールの策定・見直しや、社内環境・業務フローの改善に意欲的に取り組める方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
・経験の分野にも、自ら学び、挑戦する意欲があり、周囲の挑戦を支援できる方
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 労務実務の経験（目安：3年以上） 給与・勤怠・入退社手続き・雇用契約管理など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | クイック・ネットワーク株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0037 兵庫県神戸市中央区明石町44 神戸御幸ビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社が展開する中古車市場は、国内の中古車小売、および中古車輸出で5.5兆円を超えております。 一方、海外では年間売上高が数百億円から数千億円に上る企業が複数存在し、さらにその中には時価総額が5兆円を超える企業もあります。 こうした市場背景の中、当社は設立以来、一貫してグローバルプラットフォームの創造を目指し、挑戦を続けてきました。 2021年には『SellCa』と『Quick×Quick』を事業統合し、新たなフェーズへと進化を遂げています。 その結果、『SellCa』は過去4年間で売上高が6.8倍に成長し、GMV（流通取引総額）は約100億円を突破。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田畑 翔利 |
| URL | http://www.quicknetwork.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 450百万円 |
| 従業員数 | 196名 |
| 平均年齢 | 27.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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