正社員
＜採用背景＞
グループ会社（コベルコ科研）のウェハ検査装置事業は拡大を続け、2017年比で現状2倍超、2030年には4倍超への成長が見込まれています。今後は既存顧客・既存装置だけでなく、新市場・新装置の投入が不可欠です。SiC等の新材料や新しいデバイス量産方式の進展を踏まえ、顧客ニーズを的確に捉えた新製品開発と量産事業化を加速するため、開発体制を強化します。
＜配属組織＞
機械事業部門 先端プロセスユニット 新事業推進部 半導体事業化推進室
＜業務内容＞
対象：ウェハ検査装置のマーケティング／開発／設計
・入社直後：ウェハ検査装置の設計
・半年～1年後：量産設計を習得しつつ、新規設計にも参画
・独り立ち目安：2～3年
・競合：KLA等
・出張：高砂・西神の2拠点体制のため西神へ週1回程度、その他は月1回程度
＜キャリアパス＞
顧客訪問でのニーズ探索から、新装置開発・上市・量産体制構築まで一貫してプロジェクト担当として推進。志向により、技術営業・マーケティングなど市場開拓に特化するキャリアも可能です。
＜魅力・やりがい＞
新規案件を複数並行で進めるため、若手でも主担当として活躍可能。設計に加えマーケティングや性能評価など幅広い業務を経験できます。顧客と近い距離で装置企画に関わり、量産性を考慮したモジュール設計等を小チームでスピーディに進めることで、実践的にスキルアップできます。
※業務都合により、会社の指示する業務への異動の可能性があります。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 高砂製作所：兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 ●敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ※詳細は面接時にお伝えします |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | ＜必須の経験・スキル＞ ●機械工学などの理系学部卒業（機械工学、材料力学などの基礎知識） ●英語に抵抗がない方 ●産業機械・装置の開発・設計経験 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ●要素技術検討を伴う製品開発のご経験。 ●開発時の機械設計の伴う試作と特性評価を行った経験。 ●半導体or電池分野でのご経験 ●ビジネスレベルの英会話力（目安：TOEICスコア600点以上） ●財務・会計の基礎知識をお持ちの方 ※開発の投資効果の評価の際に、財務会計の知識を活かすことができます。 <求める人物像> ●ターゲット業界： 産業機械メーカ 半導体装置メーカ ●ターゲット業務： 機械設計 ●異なる部署や顧客などと、建設的な議論やコミュニケーションがとれる方 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社神戸製鋼所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒651-8585 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
| 事業内容 | ■事業内容： 「素材系事業」、「機械系事業」、「電力事業」を3本柱としてコア事業に位置付け事業を展開しています。アルミ缶やHDD等の生活日用品～航空機～さらには、神鋼神戸発電所（石炭火力発電）が稼働している発電事業まで、幅広い分野で価値を生み出し高い世界シェアを誇る製品を保有しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 勝川 四志彦 |
| URL | http://www.kobelco.co.jp/ |
| 設立 | 年1911年6月 |
| 資本金 | 250,930百万円 |
| 売上 | 2,472,508百万円 |
| 従業員数 | 38,411名 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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