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正社員
【職務概要】
同社が展開する独自の「造注方式」に基づき、分譲マンションを中心とした設計・企画業務および部門のマネジメントをお任せいたします。
【職務詳細】
・自社造注案件（分譲マンション等）のボリュームプラン作成（JW-CAD、ADS使用）
・関係行政機関への調査、折衝、および現地確認
・免震タワーマンションや大規模マンションなど、多様な案件の設計監理・統括
・設計部門の組織マネジメント（次長～部長クラスとして）
【同社のビジネスモデル】
ゼネコンでありながら自ら土地を仕入れ、特命により設計・施工までを一貫して行う独自のモデルにより、高い収益率と安定性を誇ります。大手ディベロッパーからの信頼も厚く、設計の難易度が高い大型プロジェクトを多数手がけています。
【募集レイヤー：ハイレイヤー（次長～部長クラス）】
実務をリードするとともに、設計部門の責任者候補として、戦略的な視点でのプランニングや組織運営を担うミッションが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都杉並区荻窪4丁目30番16号 藤沢ビルディング8階 各線「荻窪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1000万円 年棒制：月額666700円 賞与：決算賞与を業績に応じて支給する場合あり（年1回） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 退職金制度（勤続3年以上）、株式給付信託制度、従業員持株会制度、人間ドッグ受診補助制度、慶弔金、現場休出手当、ベネフィット・ステーション、携帯電話貸与、団体長期障害所得補償保険、資格取得学費補助制度（学費補助・取得報奨金・社内勉強会等）、資格取得奨励金、遠隔地手当 ■勤務時間：9時00分～17時45分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日130日】完全週休2日制（土・日）、祝日、創業記念日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、夏季休暇（3～5日）、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・分譲マンションの企画、設計経験 ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・一級構造建築士の資格 ★--★オススメコメント★--★ 東証スタンダード上場の安定性と、独自のビジネスモデルによる高い収益性が魅力のゼネコンです。今回のポジションは設計部門の要職。免震タワーマンションや再開発などの大規模案件を、上流工程から手がけることができます。建設業界屈指の「年間休日130日」を誇り、残業も月平均10～15時間程度と、非常にワークライフバランスの優れた環境です。一級建築士・一級構造建築士の資格を活かし、管理職として更なるキャリアを築きたい方に最適です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ファーストコーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒167-0051 東京都杉並区荻窪4-30-16 藤澤ビルディング8F |
| 事業内容 | ■事業内容 総合建設業 |
| 代表者 | 中村 利秋 |
| URL | https://www.1st-corp.com |
| 設立 | 年2011年6月 |
| 資本金 | 730百万円 |
| 売上 | 43,100百万円 |
| 従業員数 | 166名 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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