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正社員
【職務概要】
エリア長候補として、自分が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバーの育成や店舗運営サポートをお任せします。
【職務詳細】
■中途入社メンバーの育成や店舗運営サポート
└本部で研修実施後、SVとして独り立ちできるようにOJT研修の実施
またそのメンバーが担当している店舗の運営指導やサポート
■マネジメント
└アルバイト社員のシフト管理・研修の実施、採用や面接実施など
■カプセルトイの商品選定
■イベント企画
■商品の在庫管理
■金銭管理（両替機の釣銭準備など）
■収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等）
【やりがい】自分やスタッフが考えたコーナーへ多くのお客様が来店し、笑顔になるときを直接感じていただけます。ゲームや漫画・アニメなどのトレンド、過去売上実績を考慮して売り場づくりを担えます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県内・および近郊 神戸市内・および近郊 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：413万～528万円 月給制：月額253250円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(１ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、退職金制度、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、継続雇用制度等 ■勤務時間：各店舗の営業時間内にてシフト勤務（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（シフト制）、年間休日122日、ボランティア休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 、有給休暇（10日～20日） |
| 応募資格 | 【必須】※いずれも必須 ■マネジメント経験 ■スーパーバイザーの経験（小売店・飲食店など） 【研修】 ◆研修期間は1ヶ月を想定しており 10日～2週間程度札幌にて研修を行います。 ※交通費や宿泊先はすべて会社で負担します。 ◆2～3ヶ月はOJTにて先輩社員がサポートしますので、安心して業務を覚えていただけます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トーシン |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-33-10 ト-シンビル6F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・賃貸ビル事業 ・物流事業 ■特徴： ＜冷凍倉庫＞ ・特長：-25℃、急速冷凍-4。約6,800tの荷物を収容することができる倉庫設備 ・ドックシェルターを完備しており、コンテナ、大型車での入庫が可能 ・主な取扱品目:加工食品、アイスクリーム、洋菓子、和菓子、乳製品等 ＜冷蔵倉庫＞ ・特長：-25℃～＋、約2,000tの荷物を収容することができる倉庫設備 ・庫内でピッキングなどの作業を行うことが可能 ・主な取扱品目：加工食品、健康食品、飲料、農産物、バイオ試薬等 ＜常温倉庫＞ ・特長：約500坪の常温倉庫で、1パレット単位、1坪単位からの保管に対応し、製品から資材まで一元管理が可能 ・主な取扱品目：加工食品、飲料、ビン詰め、缶、建材、ガラス瓶等 上記、冷凍・冷蔵・常温の３温度帯の特性を活かし、保管のみならず流通加工業務も行う等、創業以来蓄積された倉庫保管のノウハウと人材でお客様のニーズに対応しています。 |
| 代表者 | 市村 陽子 |
| URL | https://www.toshin-wh.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1946年1月 |
| 資本金 | 145百万円 |
| 売上 | 21,300百万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | ■株式会社LIXIL ■サンヨーリフォーム株式会社 |
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