【株式会社東栄ビルド】【川崎市／未経験歓迎】戸建住宅用地の仕入営業／6期連続黒字／一から学べる教育環境／残業月平均20h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)


【川崎市／未経験歓迎】戸建住宅用地の仕入営業／6期連続黒字／一から学べる教育環境／残業月平均20h


～6期連続での黒字経営・東栄住宅の子会社／有休消化の促進など働きやすい環境◎／産休・育休取得実績あり～

川崎・横浜・都内23区の不動産事業を展開している当社にて、用地仕入営業をお任せします。

■仕事内容：
新規・既存顧客との定期接点を取ることで関係構築を行い、土地情報を入手しながら戸建住宅用地の仕入れから仲介業者を通じての販売等、仕入企画全般を担当いただきます。
◇顧客…不動産会社メイン
◇担当物件…都内23区の分譲戸建住宅をメインで活動
※報奨金あり（一区画3～5万円程度インセンティブとして支給）

■職務詳細：
・土地仕入　：不動産仲介業者等からの情報をもとに、商品化できる土地を仕入
・物件の企画：仕入れた土地にどのような物件を建てるかの企画
・物件の建築：協力業者との折衝
・物件の販売：不動産仲介会社等を通じて販売活動
・契約の締結：当社物件購入を検討しているお客様と契約

■入社後の流れ：
未経験の入社実績もあり、親会社の戸建事業部で研鑽していた方も出向してきているので、不動産の知識や仕入の業務について一から学んでいくことが可能です。
基礎となる知識や経験をもとにして、上長と一緒に業務を行っていきます。
将来的に経営まで任せることのできる人材として育成していく体制を整えています。キャリアパスとしては、仕入経験を活かし、将来的に拠点責任者（所長）を目指せます。

■働きやすい環境：
◇残業は月平均20時間と少ないため、仕事とプライベートを両立できる環境です。ご自身やご家族との時間を大切にされたい方にぴったりな職場です。
◇社員同士の仲も良く、風通しが良い職場です。
◇有休消化の促進、夏季年末年始休暇それぞれ7日間、産休育休取得体制の整備（取得実績あり）など労働条件の改善や、住宅手当やiDeCoの導入など福利厚生の充実にも取り組んでいます。

■当社の特徴／魅力：
1974年創業。1997年パナソニックビルダーズグループに加盟。2016年飯田グループホールディングスのグループ会社となります。その後、東栄住宅の子会社となり現在まで6期連続黒字達成しております。2021年には本社以外の初拠点として渋谷営業所を開設し、その後も新たな拠点開設を現在計画中です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】