【山本機械産業株式会社】未経験歓迎【埼玉/川口】レンタル建設機械のルート営業◇育成前提採用◎/年休120日/年収450万～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)


未経験歓迎【埼玉/川口】レンタル建設機械のルート営業◇育成前提採用◎/年休120日/年収450万～


【転勤・出張無し／地元密着×既存中心で、無理なく長く続けられる営業／長年の取引による地域密着の信頼基盤／未経験スタート多数（販売・サービス業出身も活躍）／丁寧なOJT体制でじっくり成長できる環境です】

当社は、埼玉県を中心に建設機械・車両のレンタルとメンテナンスを行う地域密着企業です。将来を見据えた世代交代・育成を目的に、次世代を担う営業メンバーを募集します。

■業務概要
埼玉県内の建設会社・職人のお客様を中心に、建設機械や小型機械、建設用車両のレンタルを提案するルート営業です。
＜具体的には＞
・既存取引先への定期訪問・ニーズヒアリング
・建設機械・小型機械・車両レンタルのご提案
・見積作成（長期・特殊機械のみ）
・受注後の機械手配（社内システムで在庫確認）
・小型機械・部品の配送（軽トラック使用）
・納品後のフォロー・追加ニーズのキャッチ
※新規営業は全体の約2割。リストをもとに事務所・現場訪問や既存顧客からの紹介が中心です。
※大型機械の納品はメーカー対応。無理な力仕事はありません。

■キャリアプラン・入社後の流れ
▼入社～3ヶ月
電話対応・伝票整理からスタートし、仕事の流れを理解
▼3～6ヶ月
先輩同行で受注対応・提案を経験
▼6ヶ月～1年
少しずつ顧客を引き継ぎ、実務を習得
▼2年目以降
独り立ち。将来的にはリーダー・営業所長へのキャリアアップも可能です。
※中型免許の限定解除は、就業時間内＆会社全額負担で取得可能

■組織構成：
配属先は営業部（計9名）。
30代2名、50代7名の男性社員で構成されています。
営業未経験スタートの社員も多く、サービス業・販売職から転職した先輩も活躍中です。
本社勤務となり営業事務・管理部門と連携しながら仕事を進めます。

■働く魅力
☆既存中心で関係構築型：常時動く顧客は20社程度。顧客とじっくり向き合える
☆小回りの利くサービス力：即納・自社整備士の出張対応が強み
☆地元密着：転勤・出張なし。埼玉で腰を据えて働ける
☆年収水準が高い：未経験でも想定年収450万円スタート

■当社について
創業以来、地域のインフラを支え続けてきた安定企業です。
自社システムによる機械管理と、拠点間連携の強さが評価され、長年取引が続くお客様が多数です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】