正社員
掲載予定期間:2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
〈課長候補〉【滋賀/野洲】化学製品の製造プロセス開発※国内有数の受託専門の樹脂合成加工メーカー
<大手化学メーカーの試作製造を担う優良企業/充実した教育体制/長期休暇あり/転勤なし>
■職務内容
化学製品の製造プロセス開発において、パイロット機及び実機での試作検討、スケールアップ業務をメインミッションとして担当していただきます。お客様との技術的な打ち合わせから始まり、プロセス検討、実験、パイロット試作、量産に至る一連のプロセスにおいて、技術的な中核を担っていただきます。社内外の様々なメンバーと連携しながら、最適なプロセスの提案と実現を進めていくことが求められます。
<具体的な業務内容>
・ラボでのトレース実験やパイロット機および実機での試作製造(スケールアップ)
・新規設備の提案と導入、試作案件の一連管理、新規案件対応、仕様書・条件書の作成と更新
・各稟議書の確認と承認、経費予算の作成、試作案件の計画や実績管理、人事処遇評価の実施、残業時間管理と対策
・人員計画と採用面接、入社者の教育方針と計画立案
・その他生産技術部門責任者として各部署との会議への参加
■想定されるキャリアパス
課長または主幹(管理職)としての採用を検討しています。入社後ご本人の志向やマネジメント能力次第で課長以上の管理職を担う可能性があります。また、技術のスペシャリストとして専門性を深める道もあります。組織の中核的役割として、技術的なリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。
■職場環境
平均年齢30歳程度の比較的若いメンバーが中心となっております。
■業務のやりがい、価値、魅力
当社では、多種多様な最先端技術に触れることができ、技術力を向上させる機会が豊富にあります。受託開発という特性上、幅広い技術や知識を習得できるため、技術者としての成長を実感しながら働くことができます。
また、製造プロセスへの提案が採用されやすく、自分のアイデアを形にできる環境があります。顧客や関連部署と一体となってものづくりに携わることで、達成感を味わうことができ、新しい製品の開発支援を通じて化学業界の発展に貢献できる点も大きな魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県野洲市三上2251 勤務地最寄駅:JR東海道本線/野洲駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■アクセス:JR野洲駅~車で10分 ・マイカー通勤可(駐車場有) ・駅→本社までタクシーチケット支給可 ・JR京都から野洲駅まで快速29分 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 890万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):467,000円~476,000円 <月給> 467,000円~476,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与実績:年2回(計4ヶ月分)※2026年度計画 【モデル年収例】 1,200万円 部長(月給66万円+賞与+諸手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:遠方在住で単身赴任を想定されている方は、応相談 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上より支給。 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援(危険物取扱者、有機溶剤取扱主任) ■研修支援制度 <その他補足> ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり ■昼食補助(社内食堂):1食300円/給与天引 ■各種資格手当:2,000~8,000円 ■交替勤務手当:早出/遅出 1,000円/回、夜勤勤務2,000円/回 ■振替勤務手当:5,000円(振替で出勤した場合) ■家族手当:子10,000円 ■住宅手当:10,000~30,000円 ※35歳未満の独身者かつ賃料または住宅ローン支払い者 ※本人名義に限る 月額3万円支給対象 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 日曜日、会社指定の土曜日・祝日、その他会社指定日 GW休暇:5日、夏期休暇:4日、年末年始休暇:10日(2026年度計画) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・有機合成または高分子合成/化学機械などに関する知見 ・スケールアップの経験 ・マネジメント経験 ・化学のバックグラウンドをお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ライトケミカル工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒520-2323 滋賀県野洲市三上2251 |
| 事業内容 | ■概要:化学メーカーが開発した化学製品の生産をお手伝いする会社です。滋賀県野洲市に工場とラボ棟を構え、受託生産からスケールアップ、開発支援、生産技術のソリューション提案までトータルにサポート。高度な技術力とスピーディーな対応、チャレンジスピリットを武器に、化学メーカーのパートナーとして技術の最先端を走り続けています。 ■特徴: 受託生産専門のため、自社製品は持たず、開発・営業は行わない方針を貫いているが、直近は新ビジネスモデルを構築している。具体的には、開発支援のサービスや、製造プロセスの考案など顧客の開発~実用化までのスピードUP・コスト削減に寄与。このように"生産技術のサービスソリューション提供型企業"へ進化すべく、積極的な設備投資・人材採用を行い、さらなる成長を続けている。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.lightchemical.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1966年10月 |
| 資本金 | 25百万円 |
| 売上 | 8,857百万円 |
| 従業員数 | 280名 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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