正社員
経理部の課長として専門性を発揮していただける方を募集しています。
今後の事業拡大を目指していく中、これまでの専門性を活かして幅広い業務で仕組みづくりから携わっていくことが出来る環境です。
■業務詳細:
上場企業での管理部門の管理職ポジションとなりますが、プレイングマネジャーとして経理課4名の方と以下業務を担当していただきます。
・月次、年次決算業務、経費清算
・売掛金、買掛金管理、請求書業務
・子会社管理、新規取引の会計処理検討
・連結決算、レポーティング資料作成、報告
※管理部門の業務は組織運営上非常に重要な仕事のため、当ポジションは経営層と密にコミュニケーションを取りながら業務を推進していくことになります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社/東京都千代田区 変更の範囲:会社の定める事業所 転勤 無 補足事項なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収:600万円~800万円 賃金形態:月給制 月給:260,000円~500,000円 月額(基本給):260,000円~500,000円 補足事項なし ※給与は経験・年齢・スキル等に応じて決定 ■賞与:年2回 ■昇給・昇格:年1回 ■年収イメージ: 係長600~650万円/課長750~850万円 昇給の有無 有 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 社会保険完備 福利厚生 ・教育制度/資格補助 ※資格取得支援制度あり ・福利厚生 その他有 ■永年勤続表彰 ■業績業務表彰 ■ 従業員持株会 ■ 転勤者住宅補助制度 ■ノー残業デー ■ノー残業奨励金 ■インセンティブ制度 (業務改善や成績、 残業時間の短縮などの大き な成果を上げた場合に支給対象となります) 通勤手当 有 住宅手当 有 同社規定による 家族手当 有 同社規定による 残業手当 有 厚生年金基金 無補足事項なし 寮社宅 |無補足事項なし |
| 休日・休暇 | 年間休日数:125日 休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 育児休暇取得実績あり 年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | ■必須条件: ・上場企業における経理の経験(主担当として業務を担当できるレベル) ・必須:日商簿記検定(2級) ・学歴 大学院,大学 22歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
