正社員
1. グローバルRTRプロセス統括
Record to Report（RTR）プロセス全体のエンドツーエンドでのオーナーシップ
グローバル標準RTRプロセス、ポリシーおよび運用ルールの策定・維持
各リージョン・各社における運用状況の可視化およびガバナンス担保
2. 決算クローズ管理および決算早期化推進
グローバルクローズカレンダーの策定およびマイルストーン管理
決算作業（カットオフ、プレクローズ、後続調整等）に関する標準定義
決算遅延・ボトルネックの特定および改善施策の立案・推進
3. 仕訳・リコンサイル基準の統一
定常仕訳（Standard Journal）のグローバル標準化および承認ルール定義
勘定科目残高照合（BS/PL残高照合）および差異分析要件の策定
監査対応を前提とした証憑・ドキュメント標準の整備
4. SAP S/4HANA実装におけるRTR領域責任
SAP S/4HANA導入におけるRTR業務要件定義の主導
システム設計と業務プロセスの整合性確保
本稼働後のRTR運用定着およびプロセス安定化
5. 継続的改善および自動化推進
RTT業務における非効率・属人化ポイントの特定
短期的改善（Quick Win）および中長期改善テーマの推進
自動化・標準化を前提とした業務設計および改善提案
6. 連結・単体決算チームとの連携
連結決算、単体決算、シェアードサービスとの密接な連携
インターカンパニー取引、照合・不一致解消プロセスの整合
日常業務負荷軽減および決算品質向上に向けた支援
7. ステークホルダーマネジメント
連結・経理部門、内部統制・監査部門との協働
グローバルRTRに関する問い合わせ・エスカレーション対応
プロセス変更・標準改定に関するコミュニケーションおよび展開
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区 最寄駅：大手町 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 1080万円以上 1850万円以下 社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、独身寮、単身赴任寮、育児介護支援金、弔慰金、団体保険 等 |
| 休日・休暇 | 日曜・祝日・土曜・5月1日・年末年始・夏期休日・特別休日等 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経験業界・職種・内容： 1. 実務経験・年数 財務・経理領域における 実務経験8～12年以上 Record to Report（RTR）または決算・会計プロセス領域での 5年以上の専門的経験 月次・年次決算業務への主体的関与経験 複数法人・複数拠点を含む決算業務経験 2. プロセス／ガバナンス経験 決算プロセスの標準化、ルール策定、ガバナンス強化に関する実務経験 仕訳ルール、承認フロー、リコンサイル基準等の定義・運用経験 内部統制または監査対応を前提とした業務設計・ドキュメント整備経験 ・語学・資格：日本語（ネイティブレベル） ・その他： 1. ステークホルダー対応力 業務調整・コミュニケーション経験 連結決算、単体決算、シェアードサービス等との協業経験 利害関係者を巻き込みつつ合意形成を行う実務経験 2.業務推進・問題解決力 決算遅延や業務ボトルネックの特定および改善推進経験 属人化排除、業務効率化、自動化推進に関する経験 単独ポジションとしての高い自立性および責任意識 【歓迎要件】 ・経験業界・職種・内容： システム・改革プロジェクト経験 ERP（SAP、Oracle等）導入または更改プロジェクトへの参画経験 SAP S/4HANAにおける RTR領域（FI/GL/AP/AR等）の業務知識 業務要件定義、To‑Beプロセス設計、運用定着支援に関する経験 グローバル・リージョン横断での業務調整・コミュニケーション経験 ・語学・資格：Strong command of English |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 中枢神経や自己免疫疾患、ワクチン等に強みを持ち、創薬から販売まで担うの製薬大手 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 医療用医薬品を中心とする医薬品の製造・販売 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1933年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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