【株式会社キャリアデザイン　介護事業部】介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/正社員【人材紹介】（正社員）

『スキルアップ支援充実』研修制度充実◎介護職・ヘルパー

特別養護老人ホームにて、
ご入居者さまの「日常を心地よくする」
ケア全般をお任せします。
■　具体的には…
・食事・入浴・排泄などの介助
・身だしなみのサポート
・レクリエーションの企画・実施
・記録作成、生活環境の整備
暮らしを支える、
幅広い業務に関わるポジションです。
■　仕事のやりがい
チームで意見を出し合い、
新しい取り組みに挑戦できる
前向きな雰囲気があります。
工夫や行動が、ご利用者さまの
笑顔や感謝として返ってくる
やりがいの大きな仕事です。
■　チームケア・成長環境
介護職だけでなく、看護師・相談員など
多職種スタッフと連携して働きます。
専門性を高めたい方にも
学びの多い環境です。
■　働きやすさ
・人間関係が良く、チームワーク抜群
・社食カレーはスタッフにも好評
プライベートと両立しながら
長く働ける職場です。

【応募資格】
プリセプター制度導入！
先輩が丁寧にお教えします♪
≪必須≫
初任者研修以上
≪大歓迎≫
介護福祉士実務者研修取得者
介護経験ある方優遇

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
シフト制(実働7.5時間/1日)※複数あり
[勤務時間例]
早出　7:00〜15:30(休憩１時間)
日勤　9:00〜17:30(休憩１時間)
遅出　11:30〜20:00(休憩１時間)
夜勤　17:00〜翌10:00(休憩２時間)
残業ほぼなし！
月残業時間平均2時間以内！！
変更労働時間制:1か月単位(週40時間以内)
残業あり(月2時間)
時間外：残業時間ほぼ無し

【賞与】
【賞与】あり

【賃金の説明・補足】
月給　268，000円〜310，000円
・268，000円〜310，000円
・処遇改善金：60，000円含む
・夜勤手当：25，000円含む
※夜勤月5回分(5，000円/回)
※経験、能力の考慮あり
【別途支給】
・残業手当
・住宅手当
・通勤手当（上限5万円/月）
・夜勤手当：5，000円/回（6回目以降）
【昇給】
・あり：年1回（3月）

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【育児休業取得実績】
あり

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）