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正社員
【スキルアップ支援充実】資格取得支援あり♪介護職・ヘルパー
高齢者住宅のスタッフ、訪問介護事業所のスタッフとして入居者様のサポートを行っていただきます。
＜高齢者住宅の業務＞
◯居室の巡回・見守り
◯生活サービスの提供
◯ナースコールへの対応
◯相談事への対応 など
＜訪問介護＞
◯ケアマネジャーが作成したケアプランに添った介護（身体介護・生活援助） など
【応募資格】
◇ブランクありOK
【すべて必須】
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上
【勤務形態/勤務時間】
シフト制
【早出】07:00〜16:00
【遅出】11:30〜20:30
【夜勤】16:30〜翌9:30
※休憩時間は法定どおり
※1ヶ月単位の変形労働時間制
時間外：残業時間ほぼ無し
【休日】
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・◎月9〜10日休み（シフト制）
・◎年間休日115日
・◎年末年始休暇
・年間休日110日以上
【賞与】
【賞与】あり 年2回
【賃金の説明・補足】
月給 205，300円〜
※月給には処遇改善手当と職務手当を含む
【別途支給】
・夜勤手当 7，000円/回（月6回）
・早出手当 300円/回（月9回）
・役職手当
└部長 150，000円/月
└次長 80，000円/月
└課長 50，000円/月
└係長 30，000円/月
└主任 10，000円/月
└リーダー 5，000円/月
・家族手当
└配偶者 10，000円/月
└第一子 10，000円/月
└第二子 5，000円/月
└第三子 3，000円/月
・住宅手当 10，000円/月
・勤続手当
└勤続満3年 3，000円/月
└勤続満5年 5，000円/月
・年末年始手当 （1日7時間以上勤務に限る）
└12/30、1/3勤務 1，000円/日
└12/31〜1/2勤務 2，000円/日
・運転手当 200円/回（AM・PM）
・調整手当
☆昇給あり
☆賞与あり 年2回
【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）
【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）
ポイント1特記事項
【待遇・福利厚生】
・退職金あり
・交通費支給
・交通費支給（上限30，000円/月）
・└定期代で支給（出勤日数が少ない場合は実費支給）
・└車・バイク通勤の場合はガソリン代を支給
・（車：150円/10km、バイク：150円/20km、片道2km以内の場合は支給なし）
・車・バイク通勤OK
・退職金制度あり
・確定拠出年金あり（毎月会社からの積み立てあり）
・医療手当あり（会社補助あり、同居家族も同様）
・研修費支給あり
・ハッピーパック加入
・施設見学OK
・休憩室あり
・再雇用制度あり
・研修制度あり
【この求人のポイント】
介護/入浴介助/排泄介助/有料老人ホーム
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】
ポイント2アピール
交通費別途支給 シフト制 昇給あり 研修制度充実 資格がとれる・取得支援あり 経験者優遇
ポイント3アピールコード
109,302,317,319,328,331
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市垂水区 |
| 交通 | [最寄り駅] [アクセス] |
| 給与 | 月収 20万5300円 〜 |
| 待遇・福利厚生 | 詳細は特記事項欄【待遇・福利厚生】をご参照ください |
| 休日・休暇 | 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください |
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 65歳 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キャリアデザイン 介護事業部 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・人材紹介事業 ・マーケティング事業 ・DX導入支援事業 ・採用コンサルティング事業 |
| 代表者 | 坂中 拓馬 |
| URL | - |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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