【株式会社キャリアデザイン　介護事業部】介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/正社員【人材紹介】（正社員）

【スキルアップ支援充実】研修制度充実◎介護職・ヘルパー

◇介護職員としての業務全般◇
【主な業務内容】
・施設内において、訪問介護形式での介護業務全般
└食事介助
└入浴介助
└排せつケア（排泄介助、おむつ交換など）
※業務の変更範囲：法人の定める範囲

【応募資格】
【必須】
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上
※未経験OK
※ブランクありOK
※学歴不問

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
(1)7時00分〜15時45分(休憩60分)
(2)9時00分〜17時45分(休憩60分)
(3)12時30分〜21時15分(休憩60分)
(4)21時00分〜翌7時15分(休憩150分)※夜勤、月4回以上
※シフト制
※月平均時間外労働時間:5時間
※1ヶ月単位の変形労働時間制
時間外：残業時間ほぼ無し

【休日】
・月9日〜月10日休み（うち2日希望休あり）
・年間休日115日
・年次有給休暇（入社6ヶ月〜法定どおり付与）
・育児休暇
・介護休暇

【勤務地】
愛知県小牧市外堀２丁目１５７−２ナーシングホーム寿々小牧南

【賞与】
【賞与】あり　年2回（6月/12月）

【賃金の説明・補足】
月給　251，000円〜261，000円
【内訳】
・基本給：145，000円
・資格手当：5，000円〜15，000円
└介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）：5，000円
└介護職員実務者研修（旧ホームヘルパー1級）：10，000円
└介護福祉士：15，000円
・職務手当：20，000円
・処遇手当1：39，000円
・処遇手当2：30，000円
・夜勤手当：12，000円（3，000円/回、月4回分として算出、超過分は別途支給）
※月に最低4回は夜勤がございます。
※試用期間中の労働条件：処遇手当2の支給なし
【別途支給】
・住宅手当：6，000円〜10，000円/月
・扶養手当
└配偶者：6，000円/月
└子ども（20歳未満）1人につき：2，000円/月
・受講手当：認定特定行為1項目につき1，000円〜1，250円/月
【昇給】
あり：年1回

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）