正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
（１）人材管理業務
・アルバイト人員採用
・アルバイトシフト作成・調整
・アルバイト人員教育
（２）運営品質管理業務
・CBT試験実施運営
・課題発見、解決
（３）会場管理業務
・会場品質担保
・備品、機器、什器管理
【求めるマインドセット、キャラクター】
・明るく前向きな性格で、課題解決思考の方
・ピンチ、トラブル発生時に逃げずに落ち着いて向き合える方
・対人コミュニケーションが得意な方
・スタンドプレーではなく、老若男女問わずチームの中でも協調性がある方
・前職で自身の担当業務をしっかりやり切ったご経験がある方
【中長期で期待したい役割】
・各拠点を統括するエリアマネジメント
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | その他 |
| 応募資格 | 【必須要件】 以下全てのスキル・ご経験をお持ちの方 ■英語力：英検準1級以上 または TOEIC850点以上 IELTS試験において、ネイティブの面接委員及び、外国人受験者とのメール・電話、試験当日のやり取り、本部マニュアル読解、本部システム利用におけるコミュニケーション能力が必要となります。 ■PCスキル：Excelでのデータ管理（VLOOKUP / IF関数が使用できるレベル） ■マネジメント経験：10名以上のアルバイト・パートスタッフのシフト管理・教育・評価経験 ■運営責任者経験：店舗・施設・会場などにおける責任者経験 ■トラブル対応経験：クレーム対応やイレギュラー対応を主体的に解決した経験 【歓迎要件】 ■CBT試験／資格試験／検定試験の運営経験 ■複数店舗・複数拠点のマネジメント経験 ■業務フロー改善、効率化、ミス削減など、オペレーション改善経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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