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正社員
掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
未経験歓迎【大阪市】ユニフォームのルート営業/ノルマ無し/定着率◎/創業100年以上の老舗企業
~既存営業メインの育成枠採用◆創業100年以上の老舗企業が次の事業展開に向けて体制強化~
◆未経験から既存顧客中心で学べる営業。採寸・納品まで現場で覚える育成設計
◆ノルマなし。数字よりも段取りと誠実な対応を評価する老舗企業
【業務内容】
創業100年以上、白衣・ユニフォームを扱う老舗企業にて、大阪エリアの法人営業をお任せします。
今回の採用は、大阪担当者の復帰・再配置に伴う体制強化と、将来を見据えた若手育成が目的です。
これまで当社は、病院・看護学校・専門学校など既存顧客との信頼関係を大切にし、採寸から納品まで現場密着で対応することで事業を成長させてきました。一方で、教育業界を取り巻く環境変化を見据え、今後は既存顧客を守りながら、新規のお客様にもきちんと価値提供できる営業体制をつくっていく方針です。本ポジションの採用は新しいことへのチャレンジを見据えた体制強化の第一歩です。
入社後は、すでに取引のある病院・学校・企業へのルート営業が中心となります。白衣やユニフォームの提案だけでなく、現地での採寸、メーカーとの調整、納品まで一貫して関わることで「現場で役立つ営業力」を身につけていただきます。
まずは先輩営業に同行し、顧客対応の進め方や商品知識、繁忙期の動き方を学ぶところからスタート。繁忙期(3~5月)を経験し、約半年後には一人で担当を持てる状態を目指します。ノルマはなく、既存顧客8割のため、段階的に成長できる環境です。
【配属組織について】
配属先の大阪支店は営業・事務あわせて約9名体制。50代を中心に、40代・30代が在籍しており、若手の育成と定着を重視しています。少人数組織のため、採寸・提案・納品と幅広く経験できるのが特徴。将来的には既存顧客の深耕だけでなく閑散期を活用した新規提案にも挑戦できます。
【当社について】
■安定基盤:1901年創業し100年以上続いてきた会社です。既存のお客様を大事にする営業スタイルで小規模の社員数ながら安定した経営を継続しています。
■事業の特徴:白衣を中心に、採寸から個別カスタマイズ、納品まで対応するフルサービス体制。看護学校・専門学校向けシェアは全国トップクラスです。
■働き方:繁忙期(3~5月)は残業が発生しますが、閑散期(7~1月)は5連休取得を推奨。メリハリのある働き方が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:480時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市東淀川区豊新1丁目5番24号 勤務地最寄駅:阪急京都線/上新庄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 ※転居を伴う転勤はありません。 【変更の範囲:無】 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 396万円~496万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 その他固定手当/月:34,000円 <月給> 254,000円~334,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験や能力などを考慮して、初任給額を決定します。 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年3回(7月・9・12月/昨年度実績:5ヶ月分) ■そのほか手当詳細: 営業手当:25,000円 車両手当:3,000円 皆勤手当:6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■交通費全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> まずは先輩社員の営業補助からスタートし、少しずつ業務や取り扱い商材を覚えていただきます。慣れてきたタイミングで担当を持ち、一人でお客様を回っていただくようになります <その他補足> ■皆勤・精勤手当(月6000円) ■オフィス内禁煙 ■年次有給休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇 ご家族行事などによるお休みも相談OK |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 日祝休み。繁忙期(3月最終土曜、4~5月土曜、6月第1土曜)のみ土曜出勤あり。日祝出勤時は代休取得可。リフレッシュ休暇制度を採用しており、閑散期(7~1月)に5連休程推奨、年間休日120日以上。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎◎> ■必須資格: 普通自動車運転免許(AT限定可) ◎意欲や人柄を重視した採用です! ◎エクセルやワードのPCスキルがあれば、営業資料の作成に活かせます。※必須ではありません。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 福田白衣株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒604-0905 京都府京都市中京区新烏丸通竹屋町下る梅之木町136 |
| 事業内容 | ■事業概要: 白衣を主としたユニフォームの製造・販売 ■会社の強み: 一着のユニホームが持つ意味、それは働く人の意識を目覚めさせ、仕事に向かう姿勢を変えるということだと考えております。 仕事の質を向上させ、企業の活性剤となり、パワーとなっていくためには、楽しく働こうという気持ちを引き出すことが大切です。私たちは、これからも皆様に満足していただけるユニフォームを提供してまいります。 ■特徴: 明治34年創業の100年以上続く企業です。創業当時は女子髪結業者に向けて、白衣類や前掛け等の製造・販売を行っており、同時に京滋地区唯一の白衣専門店となりました。 現在では白衣を中心とした、さまざまなユニフォームを取り扱っております。また、約30年前に大阪支店を立ち上げ、着実にエリアを拡大しており、直近ではより多くの方により良い商品を提供したいと思い、「白衣net」を立ち上げました。 スピーディーで細やかな対応力を強みに、看護学校や専門学校に対するシェアは全国でもトップクラスです。 ■事業所: ・本社…京都市中京区竹屋町通河原町西入 ・大阪…大阪市東淀川区豊新1丁目5番24号 ・滋賀…滋賀県大津市三井寺町6番23号 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.hakuinet.jp/ |
| 設立 | 年1901年1月 |
| 資本金 | 12百万円 |
| 売上 | 847百万円 |
| 従業員数 | 17名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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