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正社員
掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
【店舗開発｜施工管理】美容ブランドで店舗開発を推進／空間創造と事業拡大を牽引｜多様なキャリア構築支援
【急成長中の美容ブランドで店舗開発を推進／空間創造と事業拡大を牽引／多様なキャリア構築が可能な施工管理職】
■業務概要
当社が掲げる「アジアNo.1の美容企業」実現に向けて、全国規模の店舗開発を牽引していただくポジションです。新規出店や既存店舗の移転・増床、リニューアルなど、幅広いプロジェクトの中核として、用地調査から現場監理、折衝・調整まで一貫して担当。成長市場で事業拡大を支えるキープレイヤーとしてご活躍いただきます。
■業務詳細
・新規出店候補地の現地調査やインフラ状況の確認
・施工パートナーの選定および発注管理、見積もり精査
・工事全体の工程・品質・安全管理、現場監理業務
・デベロッパーや不動産会社、各種業者との連絡・調整・契約交渉
・FCオーナーや社内関連部署と連携したプロジェクト推進
・竣工後の引渡し対応やアフターフォロー
■扱うサービス
デジタル診断システムやCRM基盤を活用した最新の美容サロン空間開発に携わります。
■組織構成
本部スタッフ65名、現場スタッフ235名の計300名体制で事業を推進しています。
■業務の魅力
事業拡大の最前線で多様なプロジェクトをリードし、経営層に近い立場で意思決定に関わるチャンスがあります。圧倒的な案件数とスピード感のある成長環境で幅広い経験を積むことができます。
■教育体制
部署横断の勉強会や経営者による講演会、ナレッジシェア制度など成長支援が充実しています。
■就業環境
フルフレックス制や服装自由、充実した福利厚生が整い、ワークライフバランスを重視できる環境です。
■想定されるキャリアパス
店舗開発・施工管理のスペシャリストはもちろん、建設コンサルタントや事業・ブランド開発など多彩なキャリアが描けます。
■企業の特徴/魅力
急成長ベンチャーとして個人の成果を正当に評価し、挑戦を後押しする社風が根付いています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区上目黒1-3-2 代官山宝ビルⅡ1F、2F 勤務地最寄駅：東急電鉄東急東横線／中目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 540万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 給与改定は年2回、成果がダイレクトに給与へ反映される環境です ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：339,900円～755,400円 固定残業手当/月：110,100円～244,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は選考を通じて決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：最大月3万円 住宅手当：会社規定に基づく 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 部署横断の勉強会や経営者講演会、新規事業提案制度、独立支援制度あり ＜その他補足＞ スポーツジム会費全額補助・美容/ウェルネス補助・美容クリニック手当・社内研修モデル制度・産前産後休暇/育児休業・服装自由・快適なオフィス環境・備品完備・ドリンク補助・ナレッジシェア制度・経営者講演会・新規事業提案制度・独立支援制度・昇格/査定制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 週平均1日以上の休日を確保。土日祝含め自由に休み設定可能。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 現場監督・施工管理の経験（施工全般できる場合は管理経験不要） ■歓迎条件 顧客折衝経験／不動産業界経験／FC本部の店舗開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Lime |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒1-3-2 代官山宝ビルⅡ1F、2F |
| 事業内容 | ◆企業概要 株式会社Limeは 「Create Asia’s No.1 Beauty Company」 をビジョンに掲げ、サロン運営を中心に美容・健康領域で急成長しているベンチャー企業です。 事業始めてから約3年で、全国200店舗規模へと拡大し、眉毛・まつ毛・エステなど美容ニーズの細分化に合わせたマルチブランド戦略を展開しています。 ◆社長（斉藤隼生）について 若き起業家として注目されており、20代で株式会社Limeを創業。自身の原体験や美容・健康領域への強い関心から、「自信を届ける」 ビューティービジネスを多角展開。 ・起業の原点は東日本大震災で感じた「無力さ」と「人を救う影響力への憧れ ・美容領域の事業で「人が変わる瞬間」に立ち会った経験が現在の事業価値観へとつながっている ・若者・挑戦者を積極的に登用する文化が強く、20代事業責任者が多く活躍している ・「心の体力」「継続できる仕組み」を重視するリーダーシップスタイル ■ビジョン ・アジアNo.1の美容企業を創る ・美容領域の構造変化を牽引し、新しいスタンダードをつくる ・挑戦できる若者を増やす環境づくり ◆事業内容 Limeは美容ニーズの多様化に合わせて、複数ブランドを同時展開する「マルチブランド戦略」をとっています。 ■サロン事業（主要） 眉毛・まつ毛系 ・most eyes（まつ毛・眉毛）20店舗 ・SSIN STUDIO（眉毛サロン）80店舗 エステ系 ・Belle（韓国肌管理サロン）80店舗 ・ハーブピーリング LIME（フェイシャル）28店舗 ■D2C / 美容プロダクト ・フェムケア商品 ・LMハーブピーリング商材 ■フランチャイズ支援 ・サロンFC展開・立ち上げ支援 ・マルチブランドのFCオペレーション支援 ■M&A事業 ・スモールM&A仲介 ・小規模事業買収・再生 |
| 代表者 | 斉藤 隼生 |
| URL | https://lime-fit.com/ |
| 設立 | 年2017年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 14億円(0年0月現在) |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 26歳 |
| 主要取引先 | - |
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