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正社員
掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
＜業界未経験歓迎＞【北海道】総合職（法人営業）北海道最大級の顧客基盤／地域企業の成長を支える
≪北海道／総合職（法人営業）／道内最大の顧客基盤を持つリーディングバンク／UIターン歓迎／2025年07月より施行の新人事制度「ポラリス」のもとで多様なキャリアが用意されており、自己成長やスキルアップに最適な環境≫
「北海道の魅力度・幸福度をともに日本一へ」というビジョンのもと、北海道の未来を一緒につくる仕事です。北洋銀行が重視しているのは、
過去の業界経験よりも、これから何を学び、どう成長したいか。
北海道の未来を、企業と一緒に考える仕事に一歩踏み出してみませんか？
◎企業の成長パートナーとして、人と事業に深く関わる仕事
◎金融×コンサル×地域活性を横断的に経験
◎未経験からでも体系的な研修とOJTで専門性を身につけられる
「数字を見る仕事がしたい」「企業の意思決定に関わりたい」「地域に根差した仕事がしたい」そんな方に適したポジションです。
■業務内容
入社後は主に法人営業(融資・渉外)に従事いただく事を想定しております。
【業務内容例】
■定期的な顧客先訪問による関係深耕、一部新規顧客の開拓
■運転資金・設備資金等の融資提案(融資先の新規開拓ふくむ)
■債券保全業務(延滞・管理債権の正常化や回収)、顧客への経営改善支援
■事業拡大に向けた経営課題のヒアリング、深堀および各種ソリューションサービスの提案(専任部門との引き合わせなど)
■当行の魅力
◎北海道最大の顧客基盤
・道内最大級の法人顧客基盤
・中小企業から成長企業、自治体まで幅広く関与
・「1担当者」が触れる産業・事業のバリエーションが豊富
◎コンサル領域まで踏み込める
・経営改善・成長支援まで踏み込むスタンス
・M&A、人材、事業承継、DX支援などをグループ会社と一体で提供
◎新人事制度「ポラリス」新規事業の立ち上げによる豊富なキャリア選択（https://www.hokuyobank.co.jp/recruit/fresh/personnel/）
・営業一択ではないキャリア設計
・本部企画／専門職／マネジメントへ分岐可能
・成果・適性に応じて、柔軟にキャリアを描ける
・ビジネスコンテストでの新規事業の企画
「やりたい」をかなえる制度・環境でサポートします。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 与信管理・審査 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:40～17:00 （所定労働時間：7時間20分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区大通西3-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 当行の店舗 住所：北海道 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 札幌・札幌近郊・旭川・帯広・函館・北見・釧路など北海道の当行の店舗への配属となります。 ＜転勤＞ 当面なし ・研修実施後、配属時に拠点の申請をします。 ※原則、拠点外勤務は3年以内です。（次の転勤では、拠点地に戻ることができます。） ・転居転勤に関する意向を1年に1度意思表示の場がございます。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 440万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～370,000円 ＜月給＞ 270,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上、決定します。 ■昇給：あり ■賞与：年2回（昨年度実績 計4.2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：※社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 役職定年（55歳）、再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・トレーニー制度 ・能力開発奨励金制度 ＜その他補足＞ ・育児休業 ・介護休業 ・持株会 ・職員財形預金 ・互助会 ・企業内託児施設 ・直営保養所(トマム/洞爺湖) ・契約保養所(道内温泉ホテルなど) ・契約体育施設(スポーツクラブ) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・土日祝休み ・年末年始、夏期休暇、冬期休暇 ・慶弔休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎！＞ ■必須条件： 法人営業のご経験をお持ちの方 ※金融業界に限らず、無形商材の営業や会計事務所での渉外担当など法人顧客との折衝経験がある方も歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社北洋銀行 |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-8661 北海道札幌市中央区大通西3-7 |
| 事業内容 | ■事業概要： ・北海道のリーディングバンクとして「お客さま本位を徹底し、多様な課題の解決に取り組み、北海道の明日をきりひらく」を経営理念とし、お客さ まのことを第一に考え、理解し、解決策をご提案していきます。 ・法人のお客さまに対しては、お客さまと密接にかかわりながら、地域企業の稼ぐ力の拡大と地域経済の活性化に貢献します。お客さまの成長サイク ルに応じた最適なソリューションの提供や、地方創成のサポートなどに積極的に取り組んでいます。 ・個人のお客さまに対しては、お客さま本位の営業を前提とした対面コンサルティング営業を中心に、お客さまのニーズやライフステージに応じた商 品・サービスをご提案しています。 ■会社の特長： ・営業店・本部・関連会社が連携しながら、「北洋銀行グループ」でお客さまの声に応えております。 ・営業店は、地域のお客さまのために多彩な業務を行い、お客さまを第一に考えた接客と金融のプロとしての知識・経験を活かしたサービスにより、 「お客さまに選ばれる銀行」を目指しております。 ・営業店を統括する本部は、北海道経済の現在と未来を見つめています。さまざまな情報を駆使して、地域の振興やお客さまの持続的な発展に貢献す るのも大切な役割をになっております。 ・SDGｓ目標への取組も積極的に行っております。 ・共通価値の創造：お客様を理解し、多彩なソリューション提供により、北海道経済の持続的成長に貢献します。 ・環境保全：環境配慮型企業や成長分野へのサポートにより、北海道の自然環境の維持、保全に貢献しています。 ・ダイバーシティ：ワークライフバランスの拡充により、女性、シニア、外国人、障がい者を含む人財が働きがいを感じられる組織作りに取り組んで います。 ・関連会社は、証券業務を営む「北洋証券」、コンサルや人材、M&A業務を営む「北海道共創パートナーズ」、リース業務を営む「札幌北洋リー ス」等合計6社がございます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hokuyobank.co.jp/ |
| 設立 | 年1917年8月 |
| 資本金 | 121,100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 2,441名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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