【明治安田システム・テクノロジー株式会社】社内SE※明治安田生命グループの人事システム開発◆上流工程メイン◆所定労働7H／フルフレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


社内SE※明治安田生命グループの人事システム開発◆上流工程メイン◆所定労働7H／フルフレックス


～明治安田生命グループの人事システム開発／上流工程メイン／働き方◎～
◎明治安田グループ唯一のIT企業で高度なIT戦略を展開
◎社内教育や各種支援制度充実/他部署交流も多く中途採用にもなじみやすい社風
◎所定労働7h、残業19h、在宅・フルフレックス可能と働きやすさ抜群

■概要
明治安田グループの基幹領域（人事）のシステム開発を、要件定義～設計・工程管理（上流中心）で推進します。ユーザー部門に近い立場で、業務課題の整理から提案まで担い、費用対効果・ユーザビリティまで踏み込んだ“使われる仕組み”を形にするポジションです

▼主な担当領域
・勤務（勤怠）／給与
・タレントマネジメント
・健康管理など

▼具体的な業務
・ユーザー部門との要件整理・要件定義、業務/システム観点での改善提案
・基本設計（方式・画面/帳票・IF・データ観点など）の検討・レビュー
・協力会社/ベンダー管理（進捗・品質・課題・コスト・成果物レビュー）
・パッケージ/クラウド導入・カスタマイズ、周辺システム開発を通じた業務改善の推進
・関係者調整（ユーザー部門、情報システム部門、ベンダー等）
※上流工程が中心。実装作業の有無は案件により異なります〔原則ベンダー開発ですが、一部内製開発もあり〕

■仕事の魅力
・明治安田グループの安定基盤×ユーザー系SI：腰を据えて上流工程に取り組める
・ユーザー部門に近い：課題の一次情報に触れ、要件の“言語化～合意形成”を主導できる
・提案型の開発：費用対効果、運用性、ユーザビリティまで含めて最適解を検討できる

■働き方：
所定労働7時間、フレックス・在宅可、平均年休取得17日、平均残業時間19時間（2023度実績）と働きやすい環境です。多様な働き方を推進し、ワークライフバランスの実現に取り組むことにより、長期的に安定した環境で働くことができます。

■当社について
明治安田システム・テクノロジー株式会社は、明治安田生命グループのIT戦略を担う中核企業として、生活に安心をもたらす生命保険や損害保険など、多彩なシステムの構築から運用までを手がけています。また、明治安田生命グループ以外へも積極的に事業展開し、さまざまなお客さまのニーズにあわせたソリューションを提供している企業となります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】