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契約社員
【業務内容】
担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。
・工事内容の確認
・施主、運営会社、協力会社との打合せ
・施工管理（工程、品質、安全、原価）
・各種資料作成
・竣工チェック
・各種レポートラインへの報告、メンバーの育成
＜詳細＞
・担当施設は木造の介護施設、商業施設が中心です。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は6億円～20億円です。
・工事内容は新設工事です。
・工事期間は10ヵ月前後が中心です。
・担当地域は首都圏です。
・残業時間は月30～40時間です。
＜現場のメンバー構成＞
15名前後「社員5～6名（所長・次席を含む）＋協力会社様」です。
※ 施工現場の規模によって変動有
■ 備考／補足
・募集背景は工事案件増加に伴う増員募集です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・契約更新は1年毎の更新です。
※ 最大73歳まで勤務していらっしゃる方がいます。
・転勤は基本的に発生致しません。
・有給休暇の消化率は98％です。
・基本的に現場への直行直帰の働き方となります。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本部／東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング17階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 850万円～1,500万円（経験及び能力考慮の上で決定） ■ 勤務時間 09時00分～18時00分 ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当 ・現場手当 ・役職手当 ■ 福利厚生 ・資格取得奨励金 ・東京不動産業健康保険組合の提携施設利用可（フィットネスクラブ、ゴルフ場、宿泊施設、保養所など） ・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金） ・定期健康診断 ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数126日 ・週休2日制（土日） ・祝日 ・GW休暇（13日） ・夏期休暇（11日） ・年末年始（12日） （その他） ・有給休暇（初年度10日付与／入社3か月後：4日、6か月後：6日） ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 施工管理（建築）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本住宅株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒020-0838 岩手県盛岡市津志田中央1-3-28 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画、立案、設計、施工、住宅の販売 ・商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計、施工、管理並びに公共工事の施工、不動産PM事業 ■概要： 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しいビジネスモデル、新しいマーケット、新しい商品、新しいシステムなど、ないものを次々と創りだしていく会社です。 事業の可能性を拡大しながら、いま、拠点を全国へと広げています。 ■魅力： 「賃貸住宅経営のオーダーメイド」を創りだすビズハウジング事業。 「建築家がつくる賃貸邸宅」を創りだすODEAアセットマネジメント事業。 民間大型施設で「地域の未来」を創りだす日本ジョイントパートナーズ事業。 人々の想いを束ね、「地域の安心と快適」を創りだす公共事業。 建てた後も、ないものを創りだすだけで終わらせない不動産事業。 わたしたちがずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな方々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念です。 地元東北で培ってきた繋がる力で、これからも新しい常識を築いていきます。 |
| 代表者 | 滝村 照男 |
| URL | http://www.nihonjutaku.co.jp/ |
| 設立 | 年1984年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 1,900百万円 |
| 従業員数 | 740名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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