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正社員
【ポジション】
・経営幹部候補
・部長候補
※経験及び能力考慮の上で決定
【業務内容】
経営幹部候補、部長候補として下記業務をご担当いただきます。
(経営幹部候補)
・拠点全体の業務管理
・相続税申告書の審査
・提携先(金融機関等)の関係構築
・部下マネジメント(10名以上)
(部長候補)
・相続税申告業務の初回面談から申告までの一連の取り纏め
・チームマネジメント(3名~5名)
※3名程度のチームの場合、プレイングマネジャーとしてプレイング部分(実務部分)の割合が高くなります。
※開拓営業(新規)は原則ございません。
<詳細>
・クライアント業種は不動産オーナー、地主、企業オーナー、医師、上場企業役員等、多岐に渡ります。
・担当件数は平均16件/年です。
・部門構成は10名以上(平均34歳)です。
・プロジェクトチームはアサイン型(3名程度)されます。
・残業時間は月30時間未満です。
■ 備考/補足
・試用期間中の給与、待遇に変更なし
・時差出勤制度(スタート時間:7時00分~11時00分の間、30分単位で設定可)有り
・在宅勤務制度あり
・賞与
- 固定秋期賞与(10月)および決算賞与(4月)
- 決算賞与は事務所の利益をもとに各人の人事評価に基づき支給
・希望に沿わない転勤なし
・所定労働時間は7時間です。
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 専門コンサルタント、士業関連 > 税理士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 京都事務所/京都府京都市中京区笹屋町435 京都御池第一生命ビルディング 6階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円~1400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 700万円~1,330万円(経験及び能力考慮の上で決定) ■ 勤務時間 09時00分~17時00分 ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当(上限月5万円) ・時間外手当 ■ 福利厚生 ・確定拠出年金制度(401k)※希望者のみ ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数125日 ・完全週休2日制(土日) ※土曜に選択出勤を希望した場合に代休あり ・祝日 ・夏期休暇(平日5日付与)※毎年6月~9月の間で自由選択可 ・年末年始休暇(6日~7日連休) (その他) ・有給休暇 ・試験前有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育休(実績あり) |
| 応募資格 | ■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方(相続税申告必須) ・税務・会計コンサルタント ・会計アウトソーシング ■ 求める資格 税理士の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 税理士法人チェスター |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1-7-20 |
| 事業内容 | ■業績補足:年間3,000件を超える相続税申告の取扱実績があります! ■事業内容: 相続税申告、相続コンサルティング、その他税務申告 ■経営理念: 「すべての相続に最高のプロフェッショナルサービスを(PROFESSIONAL MIND )」という言葉を掲げています。これは専門家として高いクオリティで仕事をしていくという 意識を全社員で共有するため、また顧客にとってはチェスターグループに相続の相談を行えば各分野の一流のプロフェッショナルのサービスを受けることができるというこ とを意味しています。グループ内に税理士法人、不動産コンサルティング会社、財産コンサルティング会社、司法書士法人、法律事務所、行政書士事務所等を併設し、顧客 の相続についてのお悩みをワンストップで対応できる体制をより強固なものにしていく予定です。 ■同社の強み: 業界トップクラスの豊富な実績があります。2008年の開業以来、相続税専門の税理士法人として成長を続けてきました。現在では累計相続税申告件数が19,000件を超える税 理士業界トップクラスの実績を積み重ねるまでになりました。また全国に拠点があり、相続税でお困りの方に全国的に対応しています。 |
| 代表者 | 代表社員 福留 正明/荒巻 善宏 |
| URL | https://chester-recruit.jp/ |
| 設立 | 年2008年6月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 313名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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