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正社員
同社のインテリアデザイナーとして、金融機関の店舗づくりにおける内装・インテリアデザイン業務を担います。
顧客ニーズや地域性等を踏まえつつ、今までにない店舗など様々なデザインをしていただきます。
≪具体的な内容≫
・デザインコンセプトの企画・立案
・3DCADを用いたCGパース（メインツール: Vectorworks、ArchiCAD等）の提案
・レイアウト図を元に、床、壁、天井、カウンター、家具に至るまで、空間全体をトータルコーディネート
・デザイン修正対応
顧客からのフィードバックやプロジェクト進捗に応じたデザイン修正
≪業務の流れ≫
・基本的には1案件ごと。1件完了後に、次の案件へ取り掛かります。
・進行中や過去の案件で修正が発生したら、並行して対応することもあります。
■使用ソフト：Vectorworks、Archicad、illustrator、Photoshop、PowerPoint
≪部署の人員構成≫
6名（20、30、40、50代／男女半々）
コミュニケーションも闊達で風通しの良い雰囲気です。
＊これまでのご経験を活かして、新たな提案やアイデアを出していただける方を歓迎します！
＊従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）企画・デザイン
（変更の範囲）同社が定める業務
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > 空間デザイナー・店舗デザイナー・ディスプレイ 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社（大阪府大阪市西区） 【最寄駅：大阪メトロ「桜川駅」より徒歩5分、「西大橋駅」「四ツ橋駅」より徒歩8分】 ＊就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）本社 （変更の範囲）同社が定める事業所（週2日リモート・在宅相談可） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員（試用期間6ヵ月※条件変更なし） 【給与】 年収：400万円～550万円 月給：25万円～37万円 ※固定残業手当20時間分含む／超過分別途支給 ※現年収・年齢・ご経験を考慮のうえ決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 【福利厚生・待遇等】 社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） 通勤手当：全額支給 家族手当：所得の無い扶養家族1名につき1万円（配偶者、第一子、第二子） 資格手当： 一級建築士4万円/月 二級建築士2万円/月 一級建築施工管理技士4万円/月 一級建築施工管理技士補2万5千円/月 二級建築施工管理技士2万円/月 インテリアコーディネーター 合格報奨金5万円 ※同種類の資格取得の場合は上位資格のみ支給する ※2種類（建築士、建築施工管理技士）資格取得の場合は支給額の多いものを基準として2種目は半額支給とする 役職手当 休日出勤手当 退職金共済 退職金制度（勤続年数3年以上） 海外研修制度 書籍購入制度など 定年制度：60歳 再雇用制度：有（65歳） ■受動喫煙防止のための取組み：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩60分） ※残業：月平均30時間程度 【休日】 完全週休2日制（土・日）、祝日 ※休日出勤の場合あり（代休取得） 慶弔休暇、有給休暇 ≪年間休日120日≫ |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・内装デザインやグラフィックデザインのご経験がある方 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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