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【株式会社Copia】【年商1兆円目指す急成長ベンチャー】事業責任者・幹部候補◆事業グロース・新規事業開発を推進【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Copia 求人更新日:2026年5月14日 求人ID:40079058
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)


【年商1兆円目指す急成長ベンチャー】事業責任者・幹部候補◆事業グロース・新規事業開発を推進


【3年で年商42億円、キャッシュリッチな急成長ベンチャー/2045年迄に年商1兆円目指し成長中/100事業創出を目指すマルチスタートアップ戦略/経営直下で事業責任者・幹部候補を募集】

 
「Empower Japan」──停滞する日本を復活させ、世界に誇れる国へ。

Copia(コピア)グループは、2045年に売上高1兆円、
100以上の事業展開を目指す「マルチスタートアップ戦略」を掲げています。
私たちが大切にしているのは、単なる利益追求ではなく社会の”不”を解決するサービスを世に送り出すことです。

現在、日本最大級の金融教育プラットフォーム『GFS(累計受講者6万人超)』や、企業の課題を動画で解決する『ムビハピ』など、各領域で圧倒的シェアを持つ事業が成長中。さらに今後、AI時代のキャリアスクール『シゴトAI』をはじめ、次々と新領域への挑戦を控えています。

この壮大なビジョンを現実にするため、既存事業のさらなる飛躍と、
将来のグループ経営を担う「事業責任者・幹部候補」を募集します。

【業務内容】
まずは既存事業のグロースを牽引する責任者候補として、営業・マーケティング組織の戦略立案および体制構築からお任せします。
将来的にはP&Lに責任を持ち、事業フェーズに合わせた多角的な意思決定を行っていただくことを期待しています。

<具体的な業務例>
戦略策定: 市場・競合調査に基づく顧客インサイトの発掘、仮説検証
組織構築: 営業・マーケティングチームの採用計画策定、マネジメント、KPI管理
事業推進: 投資・予算管理(P&L管理)、オンライン/オフラインを跨ぐマーケティング施策の立案
プロダクト改善: データ分析やユーザーヒアリングを通じた、次なる一手(要件定義)の策定
ステークホルダー折衝: 経営陣との事業計画合意、外部パートナーやベンダーとの提携交渉

【このポジションの魅力】
・圧倒的な事業数: 100の事業創出を目指す過程で、複数の立ち上げ・成長フェーズに深く関与できます。
・経営直下のスピード感: 代表や経営陣と密に連携し、意思決定の質と速度を肌で感じながら成長できます。
・社会的意義: 日本の金融リテラシー向上や生産性向上など、社会の「停滞」を打破する手応えが得られます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー2F
勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~2,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):6,093,150円~17,409,500円
固定残業手当/月:75,570円~215,875円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
583,332円~1,666,666円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限2万円
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
書籍代や研修代などの補助あり

<その他補足>
・誕生日月にAmazon券3万円(試用期間終了後翌月から対応)
・法定健診(毎年)
・引越し費用補助(条件付き)
・グループ会社トレーニングルーム社内割引
・GFSに無料で入学可能
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■以下のいずれかに当てはまる方
・ベンチャー企業で営業組織のマネジメント経験がありチームで成果を出してきた方
・ベンチャー企業でマーケティング部署のマネジメント経験がありチームで成果を出してきた方
・コンサルティングファームで事業推進をした経験がありでチームで成果を出してきた方
・起業の経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Copia
所在地 〒108-0023東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー2F
事業内容 ■当社について
グループ会社(以下3企業)の経営管理を行っております。
①株式会社Free Life Consulting
②株式会社アジアピクチャーズエンターテインメント
③一般社団法人資産運用検定協会

【Purpose】コピアが存在する目的=理由は何か?

 Empower Japan 停滞する日本を復活させる

  コピアは地球という共同体に貢献しなければいけない

  そのためにはまず日本を復活させる



【Vision】コピアは具体的に何を実現するのか?

 Life infrastructure company 生活のインフラを創る



【Mission】

 Listening to hearts

 ココロ起点でサービスを生みだす

 ・ココロ起点リーダーシップ

 ・ココロ起点マーケティング

 ・ココロ起点イノベーション



【Values】どのような価値観にフォーカスしてチームを形成するのか?

 copi three

 1.主体性

 2.やり抜く力

 3.ナイスパーソン
代表者 -
URL https://copia-group.co.jp/
設立 2024年2月
資本金 -
売上 -
従業員数 200名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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