【株式会社アズパートナーズ】【入居者の獲得】介護老人ホーム運営マーケティング担当◆戦略立案から運用まで一気通貫◆スタンダード上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)


【入居者の獲得】介護老人ホーム運営マーケティング担当◆戦略立案から運用まで一気通貫◆スタンダード上場


【業績右肩上がり／堅実な経営／売上高は170億円超え／47ヵ所・54棟展開／2040年に21兆円規模へ拡大の成長市場！／土日祝休／『アズハイム』ブランド／スタンダード上場】

■採用背景
新棟開設や事業拡大に伴い、マーケティング体制を強化するための募集です。 ブランド価値の向上やデジタル施策の推進を通じて、顧客満足と収益性を両立し、地域に根差したサービスをさらに進化・促進を図ります。

■業務内容
介護付きホーム「アズハイム」へのご入居を検討されるお客様を獲得していく業務です。 獲得に際しては、競合他社分析やエリア分析を踏まえ、マーケティングの視点から、稼働率・成約率・顧客満足を最大化する戦略をリード。手段としては、広告・WEB施策を立案し、リード獲得から入居へ結びつける体験を設計・運用していただきます。

【主な業務内容】
■ 戦略立案・運用
・マーケティング戦略の立案・実行（広告・WEB施策）
・データ分析・ダッシュボード運用による改善推進

■ マーケティング
・Web・SNS・広告・CRM施策の運用
・リード獲得から成約までのプロセス設計
・ブランド価値向上のためのコンテンツ企画・外部パートナー折衝
まずは商品理解・運用からスタート（後で文言変えます） ⇒課題を上げ、解決策を講じる

■組織体制
現在は4名体制（マネージャー1名、リーダー2名、メンバー1名）で運営しており、チーム全体で連携しながらアズハイムブランドの価値向上に向けた取り組みをしています。

■育成環境
アズハイムの商品を理解していただくために、現場での運営状況把握と現在行っているマーケ施策の理解・運用をしてもらいます
※OJT期間：1～3ヶ月程度

■入社後のキャリア
現場理解からマーケティングの習得を経て、リーダー⇒チーフ⇒マネージャーへとキャリアアップしていただきます。
組織運営・戦略立案をリードし、将来的には事業推進部の中核として、新規ホーム開設や全社プロジェクトにも挑戦可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】