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正社員
【業務内容】
住まい、医療福祉、エンターテイメントなど、豊かな暮らしの実現に関わるあらゆる領域で事業を提供する総合生活企業である当社にて、木下グループの経理部門業務およびマネジメントをお任せいたします。
・月次業務
・税務
・決算業務(月次・年次・連結)
・決算申告
・予算管理
・各種報告資料作成
・各子会社、部門との調整業務
・マネジメント など
ご入社後は、担当会社の日次/月次業務の確認を中心に、当グループの事業理解を深めて頂きながらスタッフの指導等を含め徐々に業務幅を広げて頂く予定です。
【組織構成】
現在経理部は4部体制になっており(事業領域毎で担当を分けています)、領域毎に在籍する部長のもと、日次・月次業務を中心にお任せしたいと考えています。
各部4-6名体制で、年齢は30~40代が中心の組織です(男性が7:3の割合で多いです)。中途入社者も多く、コミュニケーションを取りながらチームで業務を進めています。
【各部】部長1名―課長(今回採用ボジション)―スタッフ(3~5名程)
【ポジション魅力】
上からの意見によるトップダウンではなく、ボトムアップ型で裁量が大きいポジションです。これまでの知見・経験が活かせるフィールドがあることや、中途入社で昇格した部長もおり、キャリアアップも目指していただきやすい環境です。
【募集背景】
経理部の組織体制の見直しを行っていく中で、業務の属人化の解消、
また、インボイス制度や電子帳簿保存法などの法改正に係る体制構築の強化、
グループ通算制度に向けての体制強化による人員募集となります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 秘書 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■秘書としての実務経験がある方 ■年に数回の出張への同行(帯同)が可能な方 ※出張の帯同については、プライベートの予定も踏まえて事前に相談し、行ける方にお願いするスタイルです。 ※ご応募いただく際は、顔写真付き履歴書をご提出ください。 【歓迎要件】 ・広報経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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