正社員
掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【高砂市／営業】海外向けPJの遂行業務／ガスタービン！／脱炭素社会に貢献！
【家賃補助月45,000円～／U・Iターン歓迎／世界規模エネルギーPJ／契約～引渡し一貫遂行／海外顧客折衝／合意形成力発揮／長期案件推進／英語業務／中核ポジション／グローバル成長】
受注後フェーズの中核として、商務・契約・物流・現地調整を束ね、3～4年にわたる大型案件を完遂へ導きます。複数関係者の利害を調整し、実行力で価値を創出したい方に最適な環境です。
■業務内容
GTCC案件の遂行営業として、契約締結後の商務・契約条件の最終調整から、出荷・船積、現地工事に関する各種調整、最終引渡しまでを一貫して担います。顧客と英語での交渉・折衝を行いながら、社内の設計・製造・調達部門や外部パートナー（物流・据付等）と連携し、コスト・納期・品質の制約下で最適解を導出。輸出入・船積実務の手配や変更契約の取りまとめ、進捗・リスクの可視化と是正対応を通じ、プロジェクト全体を前に進めます。3～4年に及ぶ長期案件において、複数関係者の合意形成をリードし、重要論点の意思決定に関与するポジションです。粘り強い交渉力と計画・実行力、状況変化に応じた柔軟な調整力を発揮し、案件成功へ導く「中核」としての役割を期待します。
■業務の魅力
・受注後～引渡しまでを通貫で担い、裁量と影響範囲が大きい
・脱炭素に資するエネルギー案件に直結し、社会的意義を実感できる
・多国籍の関係者と協働し、英語での交渉・合意形成力を実務で高められる
■働く環境
・顧客、社内各部門、外部パートナーが連携するプロジェクト型組織
・部門横断での情報共有と意思決定を重視
■働き方
・海外顧客との英語コミュニケーション機会が豊富
・長期案件にじっくり向き合うプロジェクト遂行型
・グローバルな関係者との協働を前提とした業務運営
■キャリアパス
遂行営業として大型案件をリードした経験を基盤に、より上流での商務戦略や複数案件の統括、海外顧客フロントとしての役割拡張が可能。長期案件で培う合意形成力と実行力を軸に、グローバルに活躍領域を広げられます。
■企業魅力
世界規模のエネルギー課題に向き合う事業領域で、大規模プロジェクトを継続的に推進。多様なステークホルダーを束ね、価値創出を実現するプロジェクト力が強みです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 1ヶ月 有給取得は2週間目以降より可能 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 高砂製作所 住所：兵庫県高砂市荒井町新浜2－1－1 勤務地最寄駅：山陽電鉄線／荒井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※将来的に東京（丸の内）への異動の可能性有。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。 ※各諸手当や残業代を別途加算支給いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：1人11000円、2人以降＋4200円 住宅手当：家賃補助制度 寮社宅：寮：自己負担額1万円～5万円程／社宅完備 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■財形貯蓄、住宅融資 ■教育貸金、従業員持株会 ■育児・介護休業制度 ■確定拠出年金制度 ■体育館、総合グラウンドなど ■人間ドック補助 ■自己啓発支援制度 ※家族手当：管理職（課長相当職以上）は支給対象外 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇22日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日／年）、結婚休暇、出産休暇など ※勤務地により一部振替あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験をお持ちの方 ・コミュニケーション能力（国内外の社内関連部署との調整・取纏能力）及び交渉力 ※英語以外の語学力もあれば選考に考慮 ■歓迎条件： ・TOEIC(R)テスト（R）730点以上の語学力、又はLinguaskill Business B2 以上 ・国際契約関連知識（FIDICなど）に一定の知識 ・インフラビジネスの受注・遂行営業経験（特に海外向け） ・現職が技術系の方でも、営業業務に意欲的に取り組みたいという意思をお持ちの方 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル |
| 事業内容 | ■業務概要： 人と技術の調和について地球規模で考える総合機器メーカーです。船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、航空・宇宙機器、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリングなど事業領域は多岐に渡ります。 ■製品分野一覧： エネルギー、航空、宇宙開発、船舶・海洋、交通システム、物流・運搬、環境装置、自動車関連、産業機械、インフラ設備、生活レジャー、防衛など産業分野から人々の生活に欠かせない分野まで事業領域は広がっております。 ■特徴： 同社が活躍する舞台は、陸・海・空・宇宙と無限に広がっております。500種以上に及ぶ製品を展開する世界に類のない総合機器メーカーとして国内はもとより世界各地で、あらゆる産業や都市生活を支えております。グローバルな視点に立った技術革新や国際社会における調和を目指した事業展開を行い、常に未来を見つめ、未知なる領域を開拓しているメーカーです。また、環境への取り組みも進んでおり「青く美しい地球」と「安全で豊かな暮らし」を次の世代につないでいくため、同社は地球規模でエネルギー問題と環境保全問題に取り組んおります。より良い明日を創造するための同社の様々な技術は、時代を担う新エネルギーの開発から各種環境関連装置の製造まで多岐に及んでおり、環境に配慮した製品づくりを推し進めるなど常に環境負荷低減を心掛けて事業活動を行っております。 |
| 代表者 | 取締役社長 伊藤 栄作 |
| URL | http://www.mhi.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1950年1月 |
| 資本金 | 265,608百万円 |
| 売上 | 5,027,176百万円 |
| 従業員数 | 77,274名 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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